Тут у нас новый экономический термин обнаружился - "тактическая нищета", и уже заголовки запестрели хлестким словосочетанием, этим лингвистическим родственником "отрицательного роста", "контролируемого схлопывания", "негативной динамики развития" и других словесных красот современного новояза. Собственно, тактическая нищета - как практика существовала давно, еще со времен "очередей за забором", и применялась, когда надо было проблемы, созданные как экономической политикой государства, так и собственной "чудо-эффективностью" владельцев и управителей бизнесов, переложить на плечи работников ведь это так удобно и, главное, незатратно - свои аппетиты сокращать не придется! "Навалим в два раза больше обязанностей за те же деньги - ведь их (коллег) уволили, а тебя - нет!" - основной рефрен таких благодеяний. Как констатирует замглавы сервиса «Работа.ру» Александр Ветерков: "Компании в России действительно стали чаще применять такую стратегию. История не новая, активно используется с 2022 г