Компания "Рош-Москва" улучшила свои позиции во втором этапе ЭКГ-рейтинга, внедряя социальные программы для работников. Особое внимание уделено добровольному медицинскому страхованию и развитию корпоративной культуры, включая спорт и здоровый образ жизни.
В последние годы наблюдается рост числа компаний и индивидуальных предпринимателей, успешно проходящих второй этап ЭКГ-рейтинга, что свидетельствует о возрастании их социальной ответственности и приверженности принципам устойчивого развития.
На прошлой неделе компания "Рош-Москва" завершила анкетирование в рамках второго этапа ЭКГ-рейтинга, улучшив свою оценку. Эта организация, занимающаяся оптовой торговлей фармацевтической продукцией, отметилась внедрением широкого спектра социальных программ для своих сотрудников. Все сотрудники "Рош-Москва" и их дети имеют доступ к программам добровольного медицинского страхования. Более того, компания предлагает бесплатное психологическое и информационное консультирование для работников и их семей.
Компания также активно развивает корпоративную культуру и способствует поддержке здорового образа жизни. Для этого в "Рош-Москва" создано корпоративное беговое сообщество, регулярно организуются совместные тренировки, а также предлагаются льготные тарифы на абонементы в фитнес-клубы для сотрудников.
Рейтинг "Экология. Кадры. Государство" был впервые внедрён в Центральном федеральном округе в 2022 году. В феврале 2024 года он получил статус национального стандарта, охватывая уже 7 миллионов хозяйствующих субъектов. Значительное внимание уделяется вкладу компаний в демографическое развитие страны и социальному инвестированию в регионах их деятельности.