Про фрукты и лестницу.
Что есть сказать по Баринову. Во-первых, скорость, с которой ЦСКА этой зимой подписывает новых игроков, лично меня не просто удивляет, но поражает. За последние годы все мы привыкли к долгим, нудным поискам и переговорам, которые в большинстве случаев заканчивались лишь расстройствами от очередных несбывшихся надежд.
А тут - стремительная работа экстра-класса, в результате которой на первый сбор едут два готовых игрока основы. Причем не просто готовых. Баринов и Гонду - это футболисты, вокруг которых можно строить игру команды. Два шикарных универсала, которые абсолютно точно расширят Челестини тактические горизонты.
Баринов - вообще отдельная песня. Давненько в нашем футболе не случалось трансферов, в рамках которых лидер и символ одного топ-клуба усиливал непосредственного конкурента в борьбе за чемпионство. Как это часто бывает в таких краеугольных и нестандартных случаях, мнения по поводу события во многом полярные. Для один стакан наполовину полон, для других - пуст.
Уверен, новоиспеченному шестому номеру ЦСКА еще долго будут припоминать его слова образца июля 2024-го, когда он заявил, что не перейдет ни в один российский клуб.
Здесь хочется вспомнить одну нехитрую притчу. Как ни странно, о фруктах и лестнице. Как-то ученик спросил учителя, сколько у человека должно быть друзей. Вместо ответа на вопрос учитель попросил сорвать для него высоко висящее яблоко. Ученик позвал одного друга, потом второго, третьего. Так они сформировавали живую пирамиду, которая в итоге рассыпалась. Ученик со своими друзьями так ничего и не добились.
Учитель посмотрел на это все и молвил: "Тебе действительно нужно много друзей. Чтобы среди всего этого сборища гимнастов нашёлся хотя бы один умный человек, который догадался принести лестницу".
В ситуации с Бариновым тем единственным другом с ощутимой опорой оказался ЦСКА. Пока руководство "Локомотива", меняя одного функционера на другого, хаотично пыталось выстроить свою пирамиду, армейцы предложили надежную, проверенную годами лестницу, быстро убедив игрока в своих серьезных намерениях. Новоиспеченный генеральный директор Борис Ротенберг уже был не силах что-то изменить. Поезд ушел до его прихода в клуб.
И дело здесь совсем не в деньгах. Баринов - достаточно обеспеченный человек, да и стяжателем он никогда не был. Просто футболист на пике своей карьеры хочет быть уверенным в завтрашнем дне. Уверенным, что он точно доберется до яблока. В клубе, где люди и стратегии меняются как в калейдоскопе, он вдруг почувствовал себя чужим. В какой-то момент очередная стратегия в "Локо" начала придумываться лишь ради стратегии. А хотелось - чтоб ради людей.
Баринов, как сердце и символ клуба, переживал это острее других. И в какой-то момент просто отчаялся ждать перемен.