Вице-президент объединения «Опора России» Дмитрий Пищальников подчеркивает, что введение сокращённого графика свидетельствует о гибких подходах компаний к оптимизации ресурсов. Рост цен на товары, сужение круга партнёров и корректировка нагрузки на персонал указывают на стратегическое управление издержками. Эти меры помогают сохранить бизнес-процессы в меняющихся условиях. Специалист обращает внимание на важность учета трудовых интересов сотрудников при таких изменениях. Стандартная 40-часовая неделя по ТК РФ служит ориентиром, а любая меньшая занятость считается неполной. Такой формат открывает варианты: укороченные дни, меньшее число рабочих суток или их сочетание, что позволяет подстраиваться под текущие задачи. Источник: russian.rt.com
Дмитрий Пищальников делится перспективами адаптации бизнеса к неполной рабочей неделе
12 января12 янв
~1 мин