Многие водители сейчас чувствуют себя королями рынка. Зарплаты растут, дефицит кадров в логистике достигает 25-30%, работодатели буквально дерутся за каждого человека с правами категории Е. Но как аналитик рисков, я вижу в этом не «золотой век», а ловушку. Именно дефицит и высокие зарплаты стали главным драйвером, который заставил корпорации форсировать внедрение беспилотников. Бизнес устал зависеть от человеческого фактора. Мы стоим на пороге «Точки бифуркации». Я проанализировал дорожные карты Минтранса и отчеты технологических гигантов, чтобы показать вам, кого спишут первыми на горизонте 2026–2030 годов. Проект «Беспилотные логистические коридоры» (трассы М-11 «Нева», М-12 «Восток») — это не эксперимент будущего. Это реальность, которая масштабируется. К 2030 году планируется перевести на беспилотный режим значительную часть трафика на федеральных трассах.
Вводится понятие «Цифровой караван»: когда один оператор в офисе контролирует колонну из 10 фур. Математика проста: это минус