Почему без стратегии год просто сливается
(и как за один вечер разложить жизнь по полочкам)
Каждый год происходит одно и то же.
Мы заходим в январь с ощущением, что “в этот раз точно будет по-другому”.
А потом — работа, дела, срочные задачи, усталость, обстоятельства.И вот уже декабрь.
И тот самый вопрос, который многие задают себе слишком поздно:
«А что вообще было в этом году?»
Дело не в лени.
И не в отсутствии мотивации.
Чаще всего — в отсутствии стратегии.Я через это проходил.
И именно поэтому давно перестал начинать год с хаотичных действий, списков дел и громких обещаний себе.
Я начинаю со стратегии — не бизнес-плана, а чёткого понимания, куда и зачем я иду.
Почему мы живём по обстоятельствам
Большинство людей живут не по плану, а по реакции.
Появилась возможность — ухватились.
Стало тяжело — отложили.
Где-то не получилось — переключились. Так проходит месяц.
Потом ещё один. А потом и весь год. Проблема в том, что без ориентира любые действия теряют смысл. Можно быть занятым, можно уставать, можно много делать — и при этом не двигаться никуда.
Стратегия — это не про деньги
Первая ошибка, которую я вижу постоянно:
люди начинают планирование с дохода.
«Хочу зарабатывать Х».
«Хочу выйти на такую-то цифру».
Но деньги — это не стартовая точка.
Это следствие.Поэтому, прежде чем говорить о доходе, важно ответить на другой вопрос: кем ты хочешь быть через год?
Ниже будет карта, чтобы ее открыть нужно скачать приложение "Xmind", читаете все по шагам и заполняете в карте
➡️ ссылка на карту - https://disk.yandex.ru/d/MuAP_8K-m5cubQ
ШАГ 1. Painted Picture — письмо себе через год
(методика Кэмерон Херолд)
Это не мотивационная хрень и не визуализация ради визуализации.
Это упражнение, которое ставит тебе ориентир, без которого дальше идти бессмысленно.
Что нужно сделать
Выдели 1–2 часа.
Без телефона. Без уведомлений. Без спешки.Сядь в спокойном месте.
Создай нормальную атмосферу — музыка, чай, тишина.
Это важно: ты не “пишешь текст”, ты думаешь о своей жизни.
Теперь представь: прошёл ровно один год.
У тебя всё получилось. И начни писать в настоящем времени, будто это уже реальность:
«Сегодня я просыпаюсь и…»
«Мой обычный день выглядит так…»
«Я зарабатываю…»
«Я чувствую себя…»
Пиши живыми образами, а не сухими цифрами:
- где ты живёшь
- как проходит твой день
- чем ты занимаешься
- кто рядом с тобой
- в каком ты состоянии — физически и эмоционально
В среднем получается 2–3 страницы текста.
Если идёт поток — пиши больше.
👉 Это письмо — фундамент всей стратегии.
Пока ты его не написал — дальше не идём.
ШАГ 2. Желания → конкретика → ресурсы
Теперь выпиши все желания, которые есть в письме. Все.
Дальше:
- Сделай их конкретными
(не “машина”, а какая именно; не “поездка”, а куда и как). - Разложи по сферам жизни
(деньги, бизнес, здоровье, отношения, жизнь). - Посчитай цену каждого желания:
— деньги
— время
— усилия
Здесь обычно приходит первое отрезвление:
“Чтобы так жить — нужен другой уровень системы и дохода”.
В конце оставь только то, на что ты реально готов тратить ресурсы.
ШАГ 3. Из желаний — в цель (WOOP)
Теперь мы не мечтаем.
Теперь мы формулируем одну ключевую финансовую цель.
WISH — желание
Ты формулируешь цель сразу с ограничением по времени:
Я зарабатываю … в месяц,
работая не больше … часов в неделю.
Важно:
цель должна быть радикальной.
x5 от текущего уровня — минимум. Если ты зарабатываешь 300 и хочешь 500 — это не стратегия. Это “чуть постараться”.
OUTCOME — результат
Опиши, как выглядит результат:
- как устроен бизнес
- кто продаёт
- кто исполняет
- какую роль выполняешь ты
- сколько времени ты реально работаешь
И самое важное — почему это для тебя важно.
OBSTACLE — препятствия
Теперь честно:
- где ты слаб
- чего у тебя нет
- где ты точно упрёшься
Без розовых очков. Это не список оправданий, а карта минного поля.
PLAN — план преодоления
Для каждого препятствия ты описываешь общее решение,
но с одним важным условием:
👉 ты помнишь, что в WISH ты ограничил рабочее время.
Значит:
- автоматизация
- делегирование
- система
- фокус
А не “пахать больше”.
ШАГ 4. Цели на период (матрёшка)
Теперь большая цель раскладывается по кварталам.
Для каждого квартала:
- как выглядит процесс
- какой финансовый результат
- по какому маркеру ты понимаешь, что цель достигнута
- дедлайн
Это превращает “год” в управляемые куски.
ШАГ 5. Ключевые задачи
Теперь берём каждый квартал и:
- фиксируем исходную точку
- прописываем личные задачи
- определяем ресурсы
- формируем команду
- приземляем задачи на роли
- описываем последовательность шагов
Это уже операционка, но она логично вырастает из стратегии.
ШАГ 6. Точки контроля
Последний шаг — чтобы всё это не развалилось.
Ты отвечаешь:
- за какими показателями я слежу каждую неделю
- какие бенчи говорят, что я иду правильно
- кто ещё отвечает за эти показатели
Без контроля стратегия умирает.
Главное
Эта карта — не про “идеальный план”.
Она про ясность.
Если ты честно пройдёшь все шаги и заполнишь xMind,
ты перестанешь жить на автопилоте
и начнёшь управлять годом, а не реагировать на него.
Это взрослая работа.
Но она окупается.