Найти в Дзене
ЗНАТЬ

НЕТВОРКИНГ #ЗНАТЬполезныхлюдей

для соискателей и работодателей Это важное объявление — для таких же бунтарей, как я.
Кого в этой жизни все устраивает — не отвлекайтесь от своей размеренной жизни. Всё дело в том, что в конце 2025 я объявила бой 💣 сломанной системе подбора персонала. ❌ Я против превращения живых людей в цифры и «профили» в процессе найма. ❌ Я против безликих отказов и молчания вместо уважительной обратной связи. ❌ Я против того, чтобы оценивать опытных профессионалов по шаблонам, составленным ИИ или новичками без насмотренности. ❌ Я против одностороннего подхода, где кандидат должен всё доказывать, а работодатель — ничего не объяснять. ❌ Я против автоматизации, которая убивает человеческое измерение и отсеивает нестандартных, но ценных людей. ❌ Я против формализованных воронок, где важнее ключевые слова, чем смысл, мотивация и личный путь. ❌ Я против взаимного игнорирования, выдаваемого за «эффективность». ❌ Я против потери времени, бюджета и доверия ради иллюзии контроля над подбором. ❌ Я против уни

для соискателей и работодателей

Это важное объявление — для таких же бунтарей, как я.
Кого в этой жизни все устраивает — не отвлекайтесь от своей размеренной жизни.

Всё дело в том, что в конце 2025 я объявила бой 💣 сломанной системе подбора персонала.

Я против превращения живых людей в цифры и «профили» в процессе найма.

Я против безликих отказов и молчания вместо уважительной обратной связи.

Я против того, чтобы оценивать опытных профессионалов по шаблонам, составленным ИИ или новичками без насмотренности.

Я против одностороннего подхода, где кандидат должен всё доказывать, а работодатель — ничего не объяснять.

Я против автоматизации, которая убивает человеческое измерение и отсеивает нестандартных, но ценных людей.

Я против формализованных воронок, где важнее ключевые слова, чем смысл, мотивация и личный путь.

Я против взаимного игнорирования, выдаваемого за «эффективность».

Я против потери времени, бюджета и доверия ради иллюзии контроля над подбором.

Я против унижения соискателей через систему, где их усилия остаются незамеченными.

Я против найма без эмпатии, диалога и уважения к выбору другого человека.

И поэтому — ОРГАНИЗУЮ НЕТВОРКИНГ между потенциальными работодателями и кандидатами.

На этой СТРАНИЦЕ уже опубликованы вакансии и соискатели на выданье.

Денег я за это не беру. Это моя гражданская позиция 😄 против сломанной системы.

ㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤ
Спасибо за подписку и доверие нашему опыту 🤝
ㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤ
ДЗЕН | TG-КАНАЛ | УСЛУГИ ЗНАТЬ