Учёные ТюмГУ проанализировали программы академического развития в вузах, опросив более 2100 преподавателей из 15 университетов. Результаты выявили дисбаланс в освоении ключевых компетенций. Дефицит технологических навыков отмечали 50% респондентов, но развивали их только 37%. Лидерские компетенции развивались у 12% при дефиците 18%. Межличностные умения развивались у 27% преподавателей при дефиците 16%, профессиональные компетенции — наиболее эффективно через университетские программы (61%). Преподаватели старшего возраста сталкивались с меньшими проблемами, что указывает на долгосрочную эффективность программ. Результаты опубликованы в журнале «Социологическая наука и социологическая практика». Больше новостей и эксклюзивных видео смотрите в канале Самара Онлайн 24 в MAX. Читайте также: Читать на сайте
Социологи узнали, как преподавателям развивать компетенции в университетах
19 января19 янв
146
1 мин