Найти в Дзене
КП Донецк

Решать сложные задачи вместе: Жители ДНР участвуют в кадровом конкурсе «Лидеры России»

За восемь лет своего существования кадровый конкурс создал уникальную систему карьерного и социального продвижения. За пять сезонов «Лидеров России» было получено более миллиона заявок от представителей 89 регионов РФ и 150 государств. В результате более 650 человек получили высокие назначения. В этом году участниками проекта впервые станут не отдельные руководители, а управленческие команды. - Конкурс - мощный инструмент командообразования, но, чтобы раскрыть весь свой потенциал, команда должна быть сплоченной. Участники должны знать друг друга, доверять друг другу и уметь работать как единое целое. Именно на этом строятся наши задания: они проверяют и укрепляют взаимопонимание внутри коллектива, - говорит заместитель генерального директора АНО «Россия - страна возможностей» Оксана Ачкасова. - Крайне важно приглашать в команду сильных участников, потому что на дистанционном этапе командный результат будет складываться из индивидуальных баллов каждого участника. Здесь не работает логик
   Оксана Ачкасова - участник проекта «Лидеры России». Фото: личный архив
Оксана Ачкасова - участник проекта «Лидеры России». Фото: личный архив

За восемь лет своего существования кадровый конкурс создал уникальную систему карьерного и социального продвижения. За пять сезонов «Лидеров России» было получено более миллиона заявок от представителей 89 регионов РФ и 150 государств. В результате более 650 человек получили высокие назначения. В этом году участниками проекта впервые станут не отдельные руководители, а управленческие команды.

- Конкурс - мощный инструмент командообразования, но, чтобы раскрыть весь свой потенциал, команда должна быть сплоченной. Участники должны знать друг друга, доверять друг другу и уметь работать как единое целое. Именно на этом строятся наши задания: они проверяют и укрепляют взаимопонимание внутри коллектива, - говорит заместитель генерального директора АНО «Россия - страна возможностей» Оксана Ачкасова. - Крайне важно приглашать в команду сильных участников, потому что на дистанционном этапе командный результат будет складываться из индивидуальных баллов каждого участника. Здесь не работает логика «возьму с собой управленцев послабее, чтобы на их фоне выглядеть лучше» - это заведомо проигрышная стратегия.

   Оксана Ачкасова - участник проекта «Лидеры России». Фото: личный архив
Оксана Ачкасова - участник проекта «Лидеры России». Фото: личный архив

В новом сезоне от ДНР, ЛНР, Запорожской и Херсонской областей на участие в конкурсе поступило около 250 заявок. Среди представителей нашего региона - директор Донецкой школы № 126 Наталья Радько. Педагог призналась «Комсомолке», что в любой своей деятельности она руководствуется желанием создать наилучшие условия для жизни детей, их близких и всего общества.

- Поэтому никогда не пугаюсь вызовов, заданий, ставлю амбициозные цели для себя и своего окружения, - говорит Наталья. - Мой характер привел меня к участию в кадровом конкурсе «Лидеры возрождения» в 2022 году. Там я поняла, что такие проекты невероятно заряжают энергией, мотивацией, идеями, дают связи и даже дружбу. После этого конкурса я стала участником программы «Женщина-лидер». И сегодня запущенный командный проект реализуется на базе учреждения, которым я руковожу. Поэтому я точно знаю, что проект «Лидеры России» может дать мне новые знания и вдохновение. Наша команда собрана из людей, представляющих разные сферы деятельности. Моя цель - победить и, возможно, попасть в «социальный лифт».

Комсомолка на MAXималках - читайте наши новости раньше других в канале @truekpru