По данным одного из ведущих рекрутинговых сервисов, к концу 2025 года в России зафиксирован рост предлагаемых зарплат. К середине декабря средний показатель достиг 83,7 тыс. рублей, что на 14% выше результатов предыдущего года. Этот рост подтверждает устойчивую тенденцию к повышению доходов на фоне общей экономической активности и конкуренции за кадры.
Наиболее высокие доходы, как и прежде, предлагаются в ИТ-сфере и рабочим специальностям, где ощущается нехватка кадров. Например, монтажники могут рассчитывать на 197,1 тыс. рублей, а маляры – на 184,6 тыс. рублей. В то же время, нижние строчки рейтинга занимают профессии с наименьшим уровнем оплаты: дворники (42 тыс. рублей), уборщики (45,8 тыс.), мерчандайзеры (49,3 тыс.), воспитатели (49,5 тыс.) и психологи (54,8 тыс. рублей).
Эксперты прогнозируют, что в 2026 году спрос будет особенно высок на разработчиков ПО, специалистов по кибербезопасности, а также на рабочие и массовые профессии. Ключевым трендом для всех сфер станет востребованность гибридных компетенций: работодатели будут искать специалистов, которые эффективно сочетают цифровые навыки (работа с ИИ, данными, специализированным ПО) с «гибкими» навыками – адаптивностью и критическим мышлением.