Найти в Дзене
Что то пошло не так

Длинным выходным, одни рады, другие не очень, а у третьих их нет.

Наверное, только дети все рады каникулам, а вот у взрослых отношение к ним разное, хотя у многих людей длинных выходных вообще не бывает. Наши магазины продолжают работать, производства со сменным графиком тоже, такое чувство, что полноценно провести эти выходные могут только учителя и школьники. Ну а кто ещё может полностью эти дни не работать? У нас практически везде на производстве сдельная оплата труда, вот у нас смена была примерно 3 тысячи, а за простой или такой выходной 300 рублей, в общем если столько отдыхать, то потеряешь треть зарплаты. А потому что у нас оклад был всего 9 тысяч, а всё остальное оформляли как премии. Люди в отпуск годами не ходили, а потому, что отпускные вот эти 9 тысяч нам и платили, так и говорили: ,,за что премия, если вы не работали". Это в бюджетных организациях выплачивали всё, а у бизнеса такое может быть и есть, но лично я не видел, как и 13-ой зарплаты. Может сейчас что-то и изменилось, но я в двух частных фирмах работал и 3-4 числа наши праздник

Наверное, только дети все рады каникулам, а вот у взрослых отношение к ним разное, хотя у многих людей длинных выходных вообще не бывает. Наши магазины продолжают работать, производства со сменным графиком тоже, такое чувство, что полноценно провести эти выходные могут только учителя и школьники. Ну а кто ещё может полностью эти дни не работать?

Праздник на работе фото Яндекс
Праздник на работе фото Яндекс

У нас практически везде на производстве сдельная оплата труда, вот у нас смена была примерно 3 тысячи, а за простой или такой выходной 300 рублей, в общем если столько отдыхать, то потеряешь треть зарплаты. А потому что у нас оклад был всего 9 тысяч, а всё остальное оформляли как премии. Люди в отпуск годами не ходили, а потому, что отпускные вот эти 9 тысяч нам и платили, так и говорили: ,,за что премия, если вы не работали".

Это в бюджетных организациях выплачивали всё, а у бизнеса такое может быть и есть, но лично я не видел, как и 13-ой зарплаты. Может сейчас что-то и изменилось, но я в двух частных фирмах работал и 3-4 числа наши праздники заканчивались, мы бы может и рады были посидеть дома, но за это платят копейки. Только опять же никакой двойной оплаты у нас никогда не было, всё по обычным расценкам.

Говорят, что большинство рады длинным выходным, но я с трудом представляю у кого они вообще есть, водители не повезут пассажиров и грузы, курьеры не принесут заказы, пекари не испекут хлеб? Всё что связано с торговлей будет работать. Это могут закрыться какие-то бюджетные организации, типа МФЦ или ЦЗН, работники администрации разных уровней, может быть какие-то офисные работники выходные увидят, а остальным их не видать.

Была такая тема, а почему в рабочее время столько много народа ходит по магазинам? Я сам помню, в детстве заходишь днём в магазин никаких очередей, колбаса, масло сливочное лежит и продавцы скучают, а сегодня полно народа, а это потому, что люди в основном и работали с 8 до 17 часов, а сейчас большинство по сменам. Смена, а особенно на круглосуточном производство вообще праздников не предусматривает.

Сегодня читал, что самыми востребованными на рынке труда являются продавцы, потом идут сотрудники без опыта, скорее всего складские работники, курьеры, потом водители и в общем это более 75% вакансий. Так все они в выходные будут на работе, это раньше магазины закрывались на обед, сегодня они не закрываются ни на обед, ни на выходные, какие выходные для работников склада, а у курьеров настала самая прибыльная пора.

Вот такой у нас рынок труда, такая работа, что большинству и отдыхать некогда, трудно понять кто у нас может не работать. Хотя некоторые компании будут рады и отдохнуть, это те кто уже работает по 3-4 дня в неделю им уже выработка не нужна, склады заставлены продукцией, можно и отдохнуть. По моим представлениям проще перечислить тех, кто не будет работать именно все 12 дней.

Много я комментариев по теме прочитал и скорее всего поддерживают длинные выходные больше бюджетники, потому что по зарплате ничего не теряют. Вот пишут:

Я бы пошла с удовольствием на работу 3 января, но не работает детский сад! У нас все бюджетники? Почему нет хотя бы дежурной группы для «небюджетных» родителей? Я буду сидеть 2 недели без заработка, потому что мне не с кем оставить ребенка!

Может человек работает самозанятым, так ей за выходные вообще ничего не заплатят, вот и получается что этим выходным не все рады, потому что у многих доход как раз и зависит от того сколько человек сделал.

Ну а вот что говорят опросы:

С 31 декабря по 11 января, несмотря на официальные выходные, вернется на работу 42% опрошенных. Встретить Новый год на рабочем месте придется 2% респондентов. Остальные намерены отдыхать

Я вообще-то думал, что эти цифры будут больше, но и тут видно, что почти половина наших людей полноценного отдыха не увидит, вот как-то так...