Найти в Дзене
Артур, объясни!

Метод SMART: Как превратить размытые мечты в четкий план действий

В своей практике я часто сталкиваюсь с тем, что клиенты приходят с большими мечтами, но не знают, как сделать первый шаг. Мечты остаются мечтами, если не облечь их в форму конкретных, измеримых и реалистичных целей. Именно здесь на помощь приходит метод SMART - инструмент, который я регулярно использую в жизни и рекомендую для самостоятельного планирования. SMART - это аббревиатура, которая описывает пять ключевых характеристик правильно сформулированной цели. Этот подход помогает избежать расплывчатых формулировок и создает основу для системной работы над достижением желаемого. S - Specific / Конкретная
Цель должна быть четкой и однозначной. Вместо "хочу быть здоровее" - "хочу начать бегать". Чем конкретнее, тем яснее путь. M - Measurable / Измеримая
Если нельзя измерить прогресс, нельзя оценить и результат. Добавьте числа, сроки, частоту любые критерии, которые позволят отслеживать движение. A - Achievable / Достижимая
Цель должна бросать вам вызов, но оставаться реалистичной. Учиты
Оглавление

В своей практике я часто сталкиваюсь с тем, что клиенты приходят с большими мечтами, но не знают, как сделать первый шаг. Мечты остаются мечтами, если не облечь их в форму конкретных, измеримых и реалистичных целей. Именно здесь на помощь приходит метод SMART - инструмент, который я регулярно использую в жизни и рекомендую для самостоятельного планирования.

Что такое SMART?

SMART - это аббревиатура, которая описывает пять ключевых характеристик правильно сформулированной цели. Этот подход помогает избежать расплывчатых формулировок и создает основу для системной работы над достижением желаемого.

Расшифруем SMART:

S - Specific / Конкретная
Цель должна быть четкой и однозначной. Вместо "хочу быть здоровее" - "хочу начать бегать". Чем конкретнее, тем яснее путь.

M - Measurable / Измеримая
Если нельзя измерить прогресс, нельзя оценить и результат. Добавьте числа, сроки, частоту любые критерии, которые позволят отслеживать движение.

A - Achievable / Достижимая
Цель должна бросать вам вызов, но оставаться реалистичной. Учитывайте свои ресурсы: время, энергию, финансы, навыки. Недостижимая цель демотивирует.

R - Relevant / Значимая
Цель должна быть важной лично для вас, соответствовать вашим ценностям и долгосрочным планам. Иначе пропадет внутренняя мотивация.

T - Time-bound / Ограниченная во времени
Дедлайн создает фокус и не позволяет откладывать. Определите конкретную дату или период достижения цели.

Пример из практики: от мечты к плану

Размытая цель: "Хочу больше читать".

SMART-цель: Читать профессиональную литературу по психологии по 30 минут каждый вечер в течение месяца для повышения квалификации.

Разбор по SMART:

  • Конкретно: книги по психологии;
  • Измеримо: 30 минут в день;
  • Достижимо: есть свободное время вечером;
  • Значимо: профессиональное развитие психолога;
  • Временные рамки: месяц.

Почему SMART работает с точки зрения психологии?

Наш мозг лучше фокусируется на конкретных задачах. Четкая цель снижает тревожность, дает ощущение контроля и позволяет разбить большой путь на маленькие шаги. В коучинге мы часто используем SMART не только для постановки целей, но и для проработки внутренних ограничений: если цель кажется недостижимой, анализируем, что именно мешает - и корректируем формулировку или план.

Как применять SMART в жизни?

  1. Возьмите любую свою идею или желание;
  2. Пройдите по каждой букве SMART и задайте себе вопросы:
  • Что именно я хочу? (S)
  • Как пойму, что достиг? (M)
  • Реально ли это при моих ресурсах? (A)
  • Зачем мне это на самом деле? (R)
  • К какому сроку? (T)

3. Запишите итоговую формулировку и начните действовать.

Помните: цель - это не приговор, а ориентир. Если в процессе что-то идет не так, всегда можно вернуться и скорректировать критерии. Главное - начать с ясности.

Комментируйте, ставьте свою реакцию и подписывайтесь на телеграм-канал Артур, объясни!