Приветствую вас, уважаемые читатели! Мы продолжаем разбирать острые и жизненные судебные дела о пенсионных правах. Сегодняшняя история особенно важна для представителей одной из самых уважаемых профессий — учителей, а также для всех, чья трудовая деятельность была связана с территориями новых субъектов РФ. Это дело наглядно показывает, как доказывать своё право на льготную пенсию, когда в архивах не хватает справок, а Пенсионный фонд отказывается учитывать стаж.
Мы детально изучим кассационное определение Второго кассационного суда общей юрисдикции по делу № 8Г-31667/2025, в котором учительница оспаривала отказ Отделения Пенсионного фонда (ОСФР) по Донецкой Народной Республике в назначении досрочной страховой пенсии по старости. Это прямое руководство к действию для педагогов, чей специальный стаж вызывает вопросы у чиновников.
Суть дела: почему учительнице с многолетним стажем отказали в досрочной пенсии?
Давайте восстановим ход событий, опираясь на установленные судом факты.
В чём суть спора?
Гражданка (ФИО1) проработала учителем начальных классов в учебных заведениях Донецка на протяжении двух периодов: с 2002 по 2005 год и с 2005 по 2014 год. Имея этот педагогический стаж, она обратилась за досрочной пенсией, предусмотренной для педагогов. Однако Пенсионный фонд по ДНР отказал ей.
Основание отказа ПФР:
Фонд не принял во внимание предоставленные истицей документы (трудовая книжка, вероятно, иные свидетельства) и отказался включить указанные периоды в специальный стаж, дающий право на досрочную пенсию. Без этого включения необходимой длины специального стажа не набиралось.
Требования истицы и позиция судов:
Учительница обратилась в суд с иском, в котором просила:
- Признать незаконным и отменить решение ПФР об отказе.
- Включить спорные периоды работы в специальный стаж.
- Обязать ПФР назначить досрочную пенсию с даты первоначального обращения.
Кировский межрайонный суд г. Донецка и Верховный Суд ДНР удовлетворили её требования. Не согласившись с этим, Пенсионный фонд по ДНР подал кассационную жалобу в Второй кассационный суд общей юрисдикции РФ, который также отказал фонду и оставил решения предыдущих судов в силе.
❗ Ключевой вывод: Дело прошло все три судебные инстанции (районный суд, апелляцию и кассацию), и на каждом этапе судьи встали на сторону педагога. Это мощный сигнал: права на пенсию, заработанные в новых регионах, защищаются российским правосудием. Если деятельность носила реальный педагогический характер, суд обяжет ПФР учесть этот стаж, даже при отсутствии идеального пакета архивных справок.
Правовой анализ: почему ПФР был не прав, а суд поддержал учительницу?
Давайте углубимся в юридическую основу этого спора.
1. Какие условия для досрочной пенсии учителей?
Право педагогов на досрочное назначение пенсии регулируется пунктом 19 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Ключевое условие — наличие не менее 25 лет специального стажа на соответствующих должностях в учреждениях для детей. В данном случае критически важным был вопрос: можно ли включить периоды работы в школах Донецка в этот спецстаж? Суды дали утвердительный ответ.
2. Как подтвердить стаж для пенсии? Основные и дополнительные доказательства.
Согласно правилам подсчёта страхового стажа, основным документом является трудовая книжка. Однако в ситуациях, когда архив учреждения не сохранился (что характерно для территорий, где велись боевые действия), суд принимает во внимание любые доказательства, позволяющие установить факт работы:
- Трудовая книжка с соответствующей записью.
- Справки с места работы, если они сохранились.
- Трудовые договоры, приказы о приёме/увольнении.
- Свидетельские показания коллег (что, вероятно, также имело место в данном деле).
- Копии личных дел, ведомости на выдачу заработной платы.
3. Принцип реальной трудовой деятельности.
Суды руководствуются принципом, что важно фактическое выполнение педагогических обязанностей, а не только формальное наименование должности или сохранность всех документов. Если истица представила убедительные доказательства работы учителем начальных классов (основной документ — трудовая книжка), а ПФР не представил доказательств обратного, презумпция достоверности документов гражданина работает в его пользу.
Для наглядности проанализируем позиции сторон в таблице:
Что делать учителю для подтверждения стажа работы в новых регионах? Пошаговая инструкция
История из этого дела — прямой алгоритм для всех педагогов, оказавшихся в похожей ситуации.
Шаг 1: Тщательный аудит своих документов.
Соберите всё, что может подтвердить вашу работу: оригинал и копии трудовой книжки, сохранившиеся трудовые договоры, приказы, справки о работе, характеристики, грамоты, фотографии с рабочего места, свидетельства о повышении квалификации. Даже если документы не идеальны, они формируют доказательственную базу.
Шаг 2: Попытка получения архивных справок.
Сделайте запрос в архив или в организацию-правопреемника вашей школы. Если вам отказывают по причине утраты архива или в связи со сложной обстановкой, обязательно получите этот отказ в письменной форме. Этот документ станет ключевым доказательством в суде, объясняющим, почему вы не можете представить «идеальную» справку.
Шаг 3: Подготовка свидетельских показаний.
Найдите коллег, которые работали с вами в тот же период. Их письменные объяснения, заверенные подписями, а также готовность выступить в суде в качестве свидетелей — мощное доказательство.
Шаг 4: Подача заявления в ПФР.
Собрав все возможные доказательства, подайте в ПФР заявление о назначении досрочной пенсии. Приложите копии всех документов. Будьте готовы к отказу, но этот этап необходим для досудебного урегулирования спора.
Шаг 5: Обращение в суд.
Получив письменный отказ ПФР, обращайтесь в районный суд по месту нахождения отделения ПФР. В иске нужно ссылаться на п. 19 ч. 1 ст. 30 Закона № 400-ФЗ и требовать включения периодов в специальный стаж и назначения пенсии.
Совет от практикующих юристов: В заявлениях и иске делайте акцент на принцип реальной трудовой деятельности и на объективную невозможность получения отдельных документов по независящим от вас причинам. Ссылайтесь на то, что ваше право на пенсионное обеспечение, гарантированное Конституцией РФ, не может быть поставлено в зависимость от формальных требований, которые в данных условиях невыполнимы.
Бесплатная консультация юриста
Заключение и главные уроки из судебной практики
Дело учительницы из Донецка — это важнейший прецедент для тысяч педагогов, работавших и работающих в новых субъектах Российской Федерации. Оно подтверждает, что российское правосудие защищает их пенсионные права в полном объёме.
Итоговые выводы:
- Стаж, заработанный в новых регионах, защищён. Право на пенсию, приобретённое на территориях ДНР, ЛНР, Запорожской и Херсонской областей, подлежит реализации наравне с правом, приобретённым на других территориях РФ.
- Гибкий подход к доказательствам. При невозможности предоставить «идеальный» пакет документов из-за объективных обстоятельств (военные действия, утрата архивов) суд принимает иные доказательства, прежде всего — записи в трудовой книжке. Бремя опровержения их достоверности лежит на ПФР.
- Настойчивость окупается. Даже получив отказ в ПФР, нельзя опускать руки. Как показывает практика, суды последовательно встают на сторону педагога, если его фактическая работа подтверждена. Прохождение всех судебных инстанций может быть необходимо, но результат стоит того.
- Профессиональная деятельность — ключевой критерий. Важен характер работы — фактическое осуществление педагогической деятельности в учреждениях для детей. Суды исследуют именно этот аспект, а не только формальные признаки.
Вам нужна юридическая консультация? Наша команда профессиональных юристов готовы помочь защитить ваши права! Оставьте заявку прямо сейчас, и мы оперативно разберем вашу ситуацию.
Если вы педагог и столкнулись с необоснованным отказом ПФР учесть ваш стаж, помните: закон на вашей стороне. Действуйте последовательно, собирайте все возможные доказательства и не бойтесь идти в суд для защиты своих социальных гарантий.