Тестирование часто советуют как вход в IT. Курсов море, цены разные, обещания громкие. Легко заплатить и разочароваться. Ниже — короткий чек‑лист, по которому можно отсеять слабые варианты. Смотри на формулировку: Если курс якобы подходит всем, скорее всего, он ни для кого конкретно. В программе должны быть: Если вместо этого только «будете знать, как работать в команде» и «научитесь думать как тестировщик» — мало. Лучше всего, если: Если практики почти нет или это просто «тестики после уроков» — пользы мало. Смотри: Если про «эксперта» ничего не найти, кроме страницы на сайте школы, — повод задуматься. Полезно поискать: Слишком «глянцевые» и одинаковые отзывы — тоже сигнал. Нормально, если: Плохо, если обещают «гарантированное трудоустройство всем» без условий. Подумай: Слишком низкая цена тоже подозрительна, если при этом обещают горы. Можешь взять этот чек‑лист и использовать как базу:
Тестирование часто советуют как вход в IT. Курсов море, цены разные, обещания громкие. Легко заплатить и разочароваться. Ниже — короткий чек‑лист, по которому можно отсеять слабые варианты.
1. Чётко написано, на кого курс
Смотри на формулировку:
- «для новичков, без опыта в IT» — ок;
- «и для новичков, и для опытных, и для всех подряд» — настораживает.
Если курс якобы подходит всем, скорее всего, он ни для кого конкретно.
2. Есть программа с темами, а не общими словами
В программе должны быть:
- виды тестирования;
- тест‑кейсы, чек‑листы;
- баг‑репорты;
- основы веба / мобильных приложений;
- практика на реальных или приближённых к реальным проектах.
Если вместо этого только «будете знать, как работать в команде» и «научитесь думать как тестировщик» — мало.
3. Понятно, какая практика будет
Лучше всего, если:
- есть домашки с проверкой;
- есть учебный проект или тестовый стенд;
- в конце ты получаешь не просто «сертификат», а пару нормальных кейсов в портфолио.
Если практики почти нет или это просто «тестики после уроков» — пользы мало.
4. Кто ведёт курс
Смотри:
- имя и фамилия, опыт, компания;
- есть ли у преподавателя следы в сети: статьи, доклады, профиль в LinkedIn/Хабр.
Если про «эксперта» ничего не найти, кроме страницы на сайте школы, — повод задуматься.
5. Есть ли честные отзывы вне сайта школы
Полезно поискать:
- отзывы на независимых платформах;
- обсуждения в телеграм‑чатах/сообществах по QA;
- комментарии на Хабре или форумах.
Слишком «глянцевые» и одинаковые отзывы — тоже сигнал.
6. Честно ли пишут про трудоустройство
Нормально, если:
- говорят «мы поможем с резюме и подготовкой к собесу»;
- показывают реальные кейсы выпускников с примерами, а не просто фразы «я устроился в топ‑компанию».
Плохо, если обещают «гарантированное трудоустройство всем» без условий.
7. Цена и длительность
Подумай:
- если курс идёт 1–2 месяца и обещает «сделать из вас middle» — это фантастика;
- адекватнее, когда честно говорят: «после курса вы будете на уровне стажёра/junior, дальше нужна практика».
Слишком низкая цена тоже подозрительна, если при этом обещают горы.
Что дальше
Можешь взять этот чек‑лист и использовать как базу:
- при разговоре с менеджером школы;
- когда сравниваешь 2–3 варианта обучения.