В Крыму в седьмой раз определили победителей премии за звание лучшего
бренда компании-работодателя HR Brand Crimea. В числе лидеров 2025 года –
четыре отеля, расположенных на южном побережье и в Судаке, а также
управляющая компания VIZANT GROUP. Награждение финалистов состоялось в
Симферополе.
Крымские отели стали победителями Национальной гостиничной премии-2025 >>
Как сообщили организаторы, заявки на соискание премии подали более 60
представителей бизнеса, которые реализуют на полуострове успешные
практики в области управления персоналом и HR из разных сфер:
гостеприимства, образовательной, строительной, медицинской, ритейла, IT,
СМИ, т.д. Финалисты подготовили видеопрезентации, в которых подробно
рассказали о корпоративной культуре, управлении персоналом, внедрении
новых инициатив и полученном результате.
Компании боролись за победу в десяти основных номинациях: «Подбор», «Адаптация», «Мотивация», «Обучение и развитие», «Карьерный рост», «Управление эффективностью», «Комфортные условия», «Корпоративная культура», «Бренд работодателя» и «Лидер команды», а также трёх специальных: «Выбор молодежи», «Социальная ответственность и волонтёрство», «Лучший HR».
По итогам экспертного голосования были определены 44 финалиста. Среди них – представители туристической отрасли.
Отель LUCIANO Wellness & SPA Foros 5* получил диплом победителя I степени в номинации «Корпоративная культура». Его сотрудник Оксана Сидорова признана одним из лучших HR Крыма. Отель также вошёл в число победителей дополнительной номинации «Выбор молодежи», которая присуждалась по итогам голосования студентов Крымского федерального университета им. Вернадского.
«Мы транслируем сотрудникам важные принципы профессиональной этики в сфере гостеприимства, миссию и ценности нашего комплекса, уделяем внимание нематериальной мотивации, например, особой популярностью среди наших коллег пользуются спортивные игры LUCIANO POWER и творческие мастер-классы, а также онлайн-викторины, посвященные туризму. Всё это влияет на продуктивность команды, организационную деятельность, укрепляет командный дух, улучшает навыки коммуникации», – отметили в LUCIANO Wellness & SPA Foros, говоря о корпоративной культуре.
В свою очередь алуштинский отель MORE SPA & RESORT 5* был
представлен сразу в нескольких номинациях. Директор департамента питания
отеля Сергей Какура стал победителем I степени как «Лидер команды». «Он
сформировал сильную и эффективную команду, обновил ресторан DORADO
и полностью перестроил работу шведской линии отеля. Внедрение новых
стандартов и процессов позволило сделать сервис более чётким, удобным
и качественным», – рассказали в отеле.
К примеру, за два года команда выросла с 80 до 280 человек. В условиях активного развития были разработаны и успешно внедрены комплексные программы адаптации новых сотрудников, а также системы обучения и профессионального роста, направленные на повышение компетенций, вовлечённости и эффективности работы персонала.
Кроме того, успешная практика сотрудничества MORE SPA & RESORT с российскими студенческими отрядами была отмечена дипломом победителя II степени в номинации «Подбор». В спецноминации отель также стал лидером в сердцах молодежи.
Ещё один алуштинский курортный отель – Riviera Sunrise Resort & SPA 5* – победитель II степени в номинации «Карьерный рост». А судакский апарт-отель «Атлас» 4* отмечен дипломом победителя I степени в номинации «Подбор».
Управляющая компания VIZANT GROUP, в сеть которой входят здравницы
и отели полуострова, удостоена второго места в номинации «Адаптация»
за лучшие практики по созданию комфортной среды для новых сотрудников
и их эффективной интеграции в корпоративную культуру.
Так, например, в компании действует корпоративный «Курс гостеприимства», включающий три модуля: welcome-тренинг, развитие навыков гостеприимства и коммуникаций. Для сотрудников службы приёма и размещения реализован специализированный тренинг «ДОБРОжелательные карты», направленный на повышение качества сервиса и взаимодействия с гостями и много другое.
Также в VIZANT выстроен процесс операционного обучения сотрудников на рабочих местах, регулярно проводятся полугодовые собрания команд с подведением итогов и постановкой целей, а также реализуются программы нематериальной мотивации – тимбилдинги и корпоративные мероприятия.
К награждению финалистов традиционно присоединилось Министерство
курортов и туризма Республики Крым и Туристический портал Крыма.
Партнеры премии: Крымское республиканское отделение «Опора России», Министерство труда и социальной политики Республики Крым, АНО «Крымский туристский центр» и «Туристический портал Крыма», Крымский федеральный университет им. В.И. Вернадского, Севастопольский государственный университет, Телерадиокомпания «Крым», Журнал GeoMag, компания Development Consulting.
HR Brand Crimea – первая премия за лучший бренд компании-работодателя в Крыму. Была учреждена в 2019 году. Цель проведения мероприятия – определение компании с наиболее эффективной и лояльной системой управления персоналом. Лауреаты премии получают возможность привлекать лучших специалистов для работы в своих компаниях. Подробнее о ней – здесь.