Согласно обновленным правилам, российские работодатели должны привести штат иностранных специалистов в соответствие с установленными государством ограничениями. Правительство сохранило запрет на работу приезжих в розничной торговле на рынках, в нестационарных точках и аптеках. В транспортной сфере, включая пассажирские и грузовые перевозки, разрешено задействовать не более 24% мигрантов. Как сообщает Российская газета, существенно снижены квоты в других отраслях: в строительстве лимит упал с 80% до 50%, в овощеводстве и деревообработке — с 50% до 40%. Если количество иностранных сотрудников превышает установленные нормы, компаниям придется расторгнуть с ними трудовые договоры. Нарушение пропорций грозит серьезными санкциями: должностных лиц могут оштрафовать на сумму до 50 тысяч рублей, а юридических лиц — до одного миллиона рублей. Также предусмотрена приостановка деятельности предприятия на срок до трех месяцев. Эксперты отмечают, что такие меры призваны обеспечить приоритет в трудоу
Штрафы до миллиона рублей: как накажут за лишних мигрантов в компаниях
16 декабря 202516 дек 2025
11
2 мин