Высокий уровень цифровой грамотности предоставляет доступ к более ответственным должностям.
Исследование в Дальневосточном федеральном округе провела российская онлайн-платформа для поиска работы hh.ru. Выяснилось, какие профессиональные навыки жители региона планируют совершенствовать к 2026 году.
Среди жителей Дальневосточного федерального округа (ДФО), которые работают, наиболее востребованным навыком для профессионального развития в следующем году стала цифровая грамотность и работа с данными. Этот вариант выбрали 34% опрошенных. Второе место по популярности разделили два направления: освоение нового оборудования и программного обеспечения, а также изучение искусственного интеллекта. Оба навыка набрали по 26% голосов. Другие цифровые компетенции, которые также входят в число приоритетов, включают языки программирования и автоматизацию (20%), цифровой маркетинг и SMM (16%).
Ксения Аверина, глава hh.ru на Дальнем Востоке, отметила, что владение цифровыми навыками значительно повышает шансы соискателя на рынке труда. Современные компании отдают предпочтение сотрудникам, которые разбираются в новейших технологиях и быстро осваивают новые знания. Более того, высокий уровень цифровой грамотности открывает доступ к более ответственным должностям, участию в инновационных проектах и возможности претендовать на более высокую заработную плату, поскольку специалисты в этой области крайне востребованы в условиях цифровой экономики.
Местные соискатели планируют повысить свою профессиональную ценность, осваивая в 2026 году различные навыки. Среди них выделяются техники деловых коммуникаций, управление временем, основы финансовой и юридической грамотности, управление проектами и работа с возражениями. Также они планируют изучать техники продаж и работу с клиентской базой.
В числе приоритетов вошло также изучение иностранных языков.
Жители Дальнего Востока России планируют совершенствовать свои надпрофессиональные навыки в ближайший год. Они стремятся развивать критическое мышление и навыки решения проблем, а также адаптивность и гибкость, которые помогут им эффективно реагировать на изменения и осваивать новые технологии и подходы в работе.
Кроме того, многие намерены улучшить свои коммуникативные способности, научиться четко и ясно выражать мысли как устно, так и письменно. Также они хотят развивать креативность, лидерские качества и навыки командной работы. Важным аспектом является развитие эмоционального интеллекта и умения управлять конфликтами.
Фото ТЕЛЕПОРТ.РФ
Читать на сайте ТЕЛЕПОРТ.РФ
Еще больше новостей:
в MAX https://max.ru/teleport_rf
в телеграм https://t.me/amurobl