Найти в Дзене
Профи. ру

Как наши продуманные работники ищут выгоду при планировании отпусков

Фото: Яндекс. Картинки Здравствуйте, дорогие читатели и подписчики! Наконец-то в нашей организации утвердили график отпусков на 2026 год. Составляли его с большим трудом. В следующей статье я расскажу, почему каждый второй сотрудник пугал меня проверкой инспекции труда. Я проанализировала планы наших сотрудников на 2026 год и пришла к следующим выводам: - Самые популярные месяцы для отдыха в нашей компании — апрель, июль, сентябрь и декабрь 2026 года. Вероятно, это связано с тем, что в эти месяцы больше рабочих дней, а праздничные выходные не сокращают отпуск. Чтобы отпускные были больше, рекомендуется выбирать месяцы с максимальным количеством рабочих дней, потому что тогда стоимость каждого рабочего дня будет ниже, а сумма компенсации — выше. - В январе отпуск в нашей компании брать запрещено из-за финансовых трудностей. - Несколько сотрудниц запланировали отпуск на май. Этот месяц наименее выгоден из-за пр
                                                                   Фото: Яндекс. Картинки
Фото: Яндекс. Картинки

Здравствуйте, дорогие читатели и подписчики!

Наконец-то в нашей организации утвердили график отпусков на 2026 год. Составляли его с большим трудом. В следующей статье я расскажу, почему каждый второй сотрудник пугал меня проверкой инспекции труда.

Я проанализировала планы наших сотрудников на 2026 год и пришла к следующим выводам:

- Самые популярные месяцы для отдыха в нашей компании — апрель, июль, сентябрь и декабрь 2026 года. Вероятно, это связано с тем, что в эти месяцы больше рабочих дней, а праздничные выходные не сокращают отпуск. Чтобы отпускные были больше, рекомендуется выбирать месяцы с максимальным количеством рабочих дней, потому что тогда стоимость каждого рабочего дня будет ниже, а сумма компенсации — выше.

- В январе отпуск в нашей компании брать запрещено из-за финансовых трудностей.

- Несколько сотрудниц запланировали отпуск на май. Этот месяц наименее выгоден из-за праздников и короткого рабочего периода, но зато можно отдохнуть подольше, так как отпуск продлится за счёт праздничных дней. Важно помнить, что если выходной день переносится на другой день по решению Правительства РФ (например, как 8 марта в 2025 году — праздник выпал на субботу, поэтому его перенесли на 13 июня), то этот день не влияет на продолжительность отпуска, так как он сам по себе не праздничный, а просто перенесённый. Многие работники об этом не знают.

- Многие сотрудники разделили отпуск на несколько частей, не включая в них выходные дни. Главное для работодателя здесь — чтобы хотя бы одна часть отпуска была не менее 14 календарных дней.

Например, одна из сотрудниц запланировала отпуск так: с 4 по 8 мая 2026 года (5 дней), с 20 по 21 августа 2026 года (2 дня), с 31 августа по 15 сентября 2026 года (16 дней), с 30 ноября по 4 декабря 2026 года (5 дней).

Кстати, если выходные дни включены в отпуск, они оплачиваются. Например, если отпуск запланирован с понедельника по пятницу, отпускные начислят за 5 рабочих дней, хотя фактически отдых продлится 9 дней (с учётом выходных). Напротив, если отпуск начинается в субботу и заканчивается в воскресенье, отпускные выплатят за все 9 дней.

А на какие даты запланировали отпуск Вы?

Спасибо за внимание! Буду очень рада, если информация окажется полезной для Вас. Буду признательна, если Вы, по возможности, оцените эту статью, это очень влияет на развитие моего канала. Приглашаю Вас также ПОДПИСАТЬСЯ на канал, чтобы не пропустить полезной, актуальной информации!