Эффективность программы Apple Developer Academy в Детройте оказалась под вопросом
Академия разработчиков в Детройте стала первой в США в рамках инициативы Apple по расовому равенству и справедливости, направленной на создание возможностей для цветных сообществ. Десятимесячная программа обучает разработке программного обеспечения и дизайну приложений для операционных систем iOS, macOS и других платформ компании. Студенты бесплатно изучают язык программирования Swift, прототипирование интерфейсов и бизнес-навыки. Некоторых приглашают остаться на второй год. Стоимость обучения на одного студента составляет около 20 тысяч долларов, что заметно выше, чем в обычных колледжах. Обучение строится на реальных проектах — студенты работают в командах, разрабатывая приложения для конкретных заказчиков, что должно имитировать настоящую рабочую среду.
Однако эффективность программы теперь вызывает вопросы. Издание Wired пишет, что за четыре года работы академии на ее содержание ушло 29,6 миллиона долларов. При этом сама Apple вложила лишь около 40% от этой суммы — примерно 11,6 миллиона. Остальное покрыли различные фонды, университет и, что особенно интересно, налогоплательщики штата Мичиган, которые через государственное финансирование добавили около 8,6 миллиона.
Критики указывают на не самые впечатляющие показатели трудоустройства выпускников. По данным академии, около 71% студентов последних двух лет нашли постоянную работу в различных отраслях. Эми Ко, специалист по компьютерному образованию из Вашингтонского университета, отмечает, что для школ программирования этот показатель типичен, но в ее собственной программе бакалавриата он достигает 95%. Студенты жалуются, что многие проекты второго года выполняются для малого бизнеса, который не понимает своих целей и вряд ли наймет выпускников. Один из учащихся признался, что надежды на вход в технологическую индустрию тают из-за отсутствия нужного опыта. Получается парадокс: программа дает навыки, но не всегда открывает двери в профессию.
Представители Apple парируют, утверждая, что статистика не отражает полной картины. Сьюзан Прескотт, вице-президент компании по работе с разработчиками, заявляет, что большинство выпускников занимают позиции, требующие навыков программирования, дизайна, управления проектами и маркетинга, полученных в академии. К тому же многие компетенции применимы далеко за пределами сферы разработки. Даже если налогоплательщики Мичигана об этом не просили.
