Оказавшись в судебном споре, многие думают, что единственный вариант — это выматывающее судебное разбирательство. Но если вы хотите ускорить решение спора без лишних затрат и с сохранением нормальных отношений, рассмотрите такой путь, как судебное примирение.
Сегодня мы расскажем, как работает судебное примирение в реальных ситуациях на примерах из практики судебного примирителя Поповой Наталии Владимировны – судьи в почетной отставке с 29-летним стажем.
Юный мопедист и водитель автомобиля: взыскание за травму только в суде?
В июле этого года 14-летний подросток ехал на мамином мопеде по Кичменгскому Городку. Внезапное столкновение с автомобилем, не уступившим дорогу, обернулось для ребенка травмами: ранами, ссадинами, ушибами и черепно-мозговой травмой. Был поврежден и мопед.
В сентябре мать подростка подала в суд на водителя автомобиля, требуя взыскать стоимость ремонта мопеда, компенсацию морального вреда и судебные расходы — в общей сложности на сумму свыше 300 000 рублей. Когда узнала, что в нашем регионе действует судебное примирение, согласилась: договориться зачастую проще, чем судиться, особенно с помощью профессионального примирителя.
Уже 19 ноября стороны встретились за «круглым столом». Процедуру проводила Попова Наталия Владимировна. Она выслушала стороны, изучила материалы дела, выяснила позиции и недовольства.
Опираясь на внушительный судейский опыт и интересы примиряющихся, Наталия Владимировна разъяснила законодательство и практику его применения, дала рекомендации и предложила сторонам обсудить варианты урегулирования спора.
Изначально не все взаимные требования устроили маму мальчика и водителя, но им удалось скорректировать их, найти компромисс и зафиксировать его в мировом соглашении.
В итоге договорились о следующем:
- Водитель берет на себя стоимость ремонта мопеда и возмещение морального вреда. За ремонт он отдаст 9 000 руб. – с учетом страховой выплаты. Моральный вред обойдется ему в 60 000 руб.
- Сумма (69 000 руб.) будет поделена на три равных и посильных платежа, подлежащих выплате раз в месяц. Первые 23 000 руб. семья ребенка получила сразу по окончании процедуры.
В тот же день Кичменгско-Городецкий районный суд утвердил мировое соглашение своим определением. С этого момента договоренности стали обязательными для исполнения так же, как и обычное решение суда.
Процедура для сторон была абсолютно бесплатной — работу судебного примирителя оплачивает государство. Помимо сэкономленного времени (ведь судебные разбирательства могли затянуться на месяцы), участники примирения избежали необходимости оплачивать дорогостоящие экспертизы, которые потребовались бы суду для установления истины по делу.
Кроме того, истице вернется большая часть уплаченной госпошлины — 70%, как это предусмотрено законом.
Однако главное не это, а то, что земляки смогли сохранить нормальные человеческие отношения и поступить по справедливости, которую выбрали сами.
«Мир, дружба, зарплата!»: трудовой спор закончился примирением.
Жительница Кичменгско-Городецкого района работала музыкальным руководителем в детском саду. После увольнения обратилась в суд с иском к учреждению: она понимала, что работодатель не доплачивал ей надбавку за работу с детьми с ограниченными возможностями.
Женщина просила взыскать с ответчика задолженность по заработной плате, компенсацию за неиспользованный отпуск, компенсацию за задержку выплаты, компенсацию морального вреда. Цена иска в общей сложности составила около 195 000 руб.
В сложившейся ситуации, когда право на справедливую оплату труда было, по мнению истца, нарушено, обращение в суд стало логичным шагом. Однако судебное разбирательство – процесс, требующий времени и ресурсов.
В целях мирного урегулирования спора, стороны обратились к судебному примирителю, который может помочь прийти к соглашению, устраивающему всех.
Процедура примирения состоялась 4 декабря и проводилась судебным примирителем Поповой Наталией Владимировной.
За «круглым столом» стороны долго обсуждали условия заключения мирового соглашения, но пришли к компромиссу:
- размер задолженности составляет 15 000 руб.;
- компенсация за неиспользованный отпуск - 4 000 руб.;
- денежная компенсация за задержку выплаты заработной платы и неиспользованный отпуск составляет 6 000 руб.;
- компенсация морального вреда – 5 000 руб.
Стороны договорились о добровольной выплате ответчиком истцу указанных сумм в срок до 4 января 2026 года. От остальной части требований истец отказывается.
Кичменгско-Городецкий районный суд, изучив условия мирового соглашения, проверив его на соответствие закону, пришел к выводу, что оно заключено в интересах обеих сторон, не противоречит закону, не нарушает права и законные интересы других лиц, и утвердил его своим определением.
Таким образом, благодаря профессионализму судебного примирителя и готовности сторон к диалогу, удалось избежать длительного судебного разбирательства и найти взаимовыгодное решение.