Почти каждому воронежцу в 2026 году хочется повысить зарплату — так ответили 61% опрошенных, причём данная цель одинаково важна представителям разных полов, возрастов, финансовых возможностей и уровней образования, рассказали сотрудники портала SuperJob.
На втором месте по значимости оказался карьерный рост — эту опцию выбрали 38%. Третьим приоритетом стала надёжная работа — так решили 30% участников исследования. Повышение качества условий работы и наличие грамотного руководства назвали желательным 25% опрошенных. Привлекательность участия в увлекательных проектах выразили 18%, ещё столько же ждут расширения соцпакета работодателя. Значимость признания собственных заслуг подчеркнули 14% респондентов. Снизить объём рабочих обязанностей и укрепить атмосферу в коллективе стремятся около 7%. Совсем небольшая группа горожан (лишь 4%) вообще не возлагает никаких ожиданий на своё текущее рабочее место.
Вопрос продвижения по службе наиболее остро воспринимается молодыми сотрудниками до 35 лет — почти половину этой категории составляют те, кто видит данную проблему ключевой (49%). Среди работников старше 45 лет интерес к карьере существенно ниже — соответствующее пожелание выражена только четвертой частью опрошенных. Вместе с тем прослеживается другая закономерность: важность наличия стабильной работы возрастает вместе с возрастом. Молодые сотрудники до 35 лет оценивают её роль довольно низко — треть участников такого мнения (17%), тогда как среди людей старше 45 лет стабильность становится существенным фактором примерно для трети (около 33%). А вот участие в нестандартных проектах оказалось предпочтительным скорее для зрелых возрастных групп — желающих попробовать новые проекты среди пожилых вдвое больше (27%), чем среди молодежи до 35 лет (10%).
Женщины чаще, чем мужчины, обращали внимание на значение профессионального роста, справедливости в управлении предприятием и появлении новых профессиональных задач.
Высокооплачиваемые работники с доходом от 150 тысяч рублей ценят разнообразие сложных профессиональных задач, в то время как менее обеспечённые участники опроса больше заинтересованы в материальной защищённости и увеличении доходов.