Подписывайся на телеграм-канал эксперта по рекрутингу, чтобы получить готовые шаблоны и стратегии для роста своей команды.
Рекрутинг через переписку — это навык, который отличает успешных лидеров от тех, кто теряет потенциальных партнёров на старте. Скрипт переписки МЛМ в Telegram — не просто набор фраз, это последовательная система взаимодействия, где каждый этап диалога решает свою задачу: от первого касания до заявки на консультацию или регистрацию в проект.
В этой статье мы разберём все пять этапов диалога с конкретными формулировками и типичными ошибками, которые мешают закрывать людей на действие.
Этап 1. Первое касание: привлечение внимания
Цель — получить отклик, не быть навязчивым.
Что писать:
- «Привет, нашёл(а) твой профиль — интересуюсь твоей экспертизой. У тебя есть несколько минут?»
- «Добрый день! Часто делюсь в Telegram идеями по развитию личного бренда. Хочешь посмотреть?»
Типичные ошибки:
- Односложные сообщения без ценности.
- Настаивание на ответе: «Ответь!».
Первое сообщение должно быть лёгким, уважительным и мотивировать на диалог, а не на закрытие.
Этап 2. Выявление запроса
Когда человек ответил, важно понять его потребности.
Скрипт в Telegram:
- «Расскажи, с чем сейчас работаешь и какие задачи хочешь решить?»
- «Что для тебя важно в работе онлайн?»
Типичные ошибки:
- Переключение сразу на презентацию проекта.
- Вопросы, на которые можно ответить «да/нет».
Задавайте открытые вопросы — это подпитывает переписку и помогает определить точку входа в мотивацию человека.
Этап 3. Презентация решения
После того как мы узнали запрос, можно мягко предложить решение.
Формулировки:
- «Если тебе важно… тогда модель работы, которую я использую, может помочь. Кратко:…»
- «В команде мы помогаем выстраивать стабильный доход через МЛМ. На что тебе было бы интересно посмотреть первый пример?»
Типичные ошибки:
- Пересыпать описанием проекта без соотнесения с запросом.
- Давить: «Это лучшее предложение!».
Презентация должна быть персонализирована под запрос собеседника, а не шаблонной.
Этап 4. Работа с сомнениями
Почти у всех есть сомнения — это нормально. Важно услышать и ответить.
Как реагировать:
- «Понимаю, для тебя важно стабильность. В нашем случае…»
- «У тебя есть опыт продаж/общения? Как ты к этому относишься?»
Типичные ошибки:
- Игнорировать сомнение и переходить к следующему этапу.
- Отвечать агрессивно или навязчиво.
Работа с сомнениями — показатель уважения. Ответы должны быть честными и конструктивными, а не шаблонными «всё хорошо, всё получится».
Этап 5. Мягкое закрытие на звонок или регистрацию
Если мотивация понятна и сомнений меньше, можно предложить дальнейшее действие.
Скрипт:
- «Как насчёт короткого звонка/видео — 10 минут, чтобы обсудить подробнее?»
- «Я могу отправить форму для заявки — заполнить сейчас? Это займёт 2 минуты.»
Типичные ошибки:
- Давить: «Заполняй прямо сейчас, пока есть место».
- Навязывать звонок без уточнения удобного времени.
Закрытие должно быть предложением, а не требованием. Формулировка создаёт ощущение выбора и уважения к времени партнёра.
Итоги: как выстроить эффективный рекрутинг через переписку
Рекрутинг через переписку в МЛМ требует системности. Скрипт переписки МЛМ — это не набор фраз, а логика:
- Лёгкое первое касание.
- Выявление запроса.
- Презентация решения под запрос.
- Работа с сомнениями.
- Мягкое закрытие на действие.
Помни о том, что каждый этап должен быть персональным и уважительным. Ошибки на любом этапе могут остановить диалог и лишить тебя заявки.
Подписывайся на телеграм-канал, чтобы получить шаблоны сообщений, готовые к использованию в твоём Telegram‑рекрутинге.
Если нужно, могу дополнительно подготовить готовые шаблоны для каждого шага в формате, который можно сразу копировать и вставлять в диалог.