▪️Прозрачность — часть корпоративной культуры «Тагмы»
В «Тагме» прозрачность начинается внутри компании и распространяется на всё: от трудовых отношений до работы с заказчиками.
✔ Прозрачные трудовые отношения
Каждый сотрудник официально оформлен, получает полностью белую заработную плату и социальные гарантии. Это формирует ответственную, стабильную команду, которая работает по стандартам, а не «как получится».
_____________
🏴Рабочий штат сотрудников и их квалификации: https://vk.com/album-233769143_311849962
_
✔ Никаких сомнительных поставщиков и ИП-схем
Мы не используем серые цепочки, «прокладок» и временные ИП-контракты. Только проверенные организации, прямые договоры и прозрачные закупки.
✔ Открытая база затрат и доходов
Финансовые процессы компании полностью структурированы. Любой заказчик получает честные документы, подтверждённые фактическими работами — без скрытых позиций и подводных камней.
⸻
❗️Это не просто политика.
🟥Это фундамент надёжности, на котором строится доверие к «Тагме» — и со стороны сотрудников, и со стороны партнёров.🟥
_
🤪 Дзен
