Найти в Дзене
PROвинциало4ka

Позвали в найм, как быть?🤔

Здравствуйте! Пару дней назад писала про поиск работы, он, кстати, успехом не увенчался, пока одни отказы, а я ведь даже в резюме не указала, что у меня трое детей. На удалёнку устроиться тоже не так уж и просто, а, возможно, мне это и не надо, заказы типа настройки рекламы и лэндингов всегда можно без проблем найти на биржах фриланса, там, правда, цены ниже, но, если работать, можно и там зарабатывать, и многие так и делают. Пишут мне, что работодатели многодетных мамаш берут неохотно, ну сами понимаете почему, вот даже комментарий в тему. Есть в этом доля правды. Дети — это дети, им надо много внимания, а ещё они болеют, ну а кому это понравится? Никому, всем же надо, чтобы ты работал без выходных за копейки, да ещё и на больничный не ходил. Получается, если у тебя 3 детей, всё, кранты, никуда тебя не возьмут, сиди дома и не вякай, какая работа? Горшки и сопли теперь твоя работа. Что предложили? На днях позвонили из одной организации (ранее работала в их структуре), предложили вре

Здравствуйте!

Пару дней назад писала про поиск работы, он, кстати, успехом не увенчался, пока одни отказы, а я ведь даже в резюме не указала, что у меня трое детей. На удалёнку устроиться тоже не так уж и просто, а, возможно, мне это и не надо, заказы типа настройки рекламы и лэндингов всегда можно без проблем найти на биржах фриланса, там, правда, цены ниже, но, если работать, можно и там зарабатывать, и многие так и делают.

Пишут мне, что работодатели многодетных мамаш берут неохотно, ну сами понимаете почему, вот даже комментарий в тему.

Есть в этом доля правды. Дети — это дети, им надо много внимания, а ещё они болеют, ну а кому это понравится? Никому, всем же надо, чтобы ты работал без выходных за копейки, да ещё и на больничный не ходил. Получается, если у тебя 3 детей, всё, кранты, никуда тебя не возьмут, сиди дома и не вякай, какая работа? Горшки и сопли теперь твоя работа.

-2

Что предложили?

На днях позвонили из одной организации (ранее работала в их структуре), предложили временную должность, основной сотрудник уходит в декрет. Я, признаться, не ожидала такого поворота и в найм особо не собиралась, но и не зарекалась никогда, что в найме больше работать никогда не буду.

Найм, есть найм с 08:00 до 17:00 надо быть на работе, а это накладывает кучу неудобств, всё-таки я уже привыкла работать дома и сама планирую свой рабочий день.

-3

Из плюсов: относительно рядом с домом, вроде даже обещали войти в положение и немного подстроить график под меня, но тут до первого больничного, и ты какашка))))

Зарплата там зависит от показателей, чем лучше их выполняешь, тем больше получишь, но, конечно, это не те деньги, которые можно заработать на фрилансе.

Работы много, это не то место, где сидишь и пьёшь чаёк, совмещать с фрилансом не получится, ну и хорошо, что на время декрета, если вдруг вообще не зайдёт, можно уйти, когда выйдет основной работник.

-4

Что решила?

Ничего не решила, продолжаю искать варианты с удалёнкой, а по поводу найма надо прогуляться до них на следующей неделе, поговорить, всё уточнить, в конце концов это ни к чему не обязывает)

А Вы за найм и стабильность или за фриланс с возможностью зарабатывать больше?