Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене

В России запустят программу поддержки рождаемости

В 2026 году в России появится новая мера поддержки семей — выплата до одного миллиона рублей при рождении ребенка Москва. 10 декабря - "Балтач таннары". Президент России Владимир Путин анонсировал на заседании Совета по стратегическому развитию и национальным проектам, что с 2026 года работодатели смогут выплачивать сотрудникам до 1 миллиона рублей при рождении ребёнка. Эта сумма будет увеличена в 20 раз по сравнению с текущим уровнем и освобождена от НДФЛ и страховых взносов. Эта инициатива соответствует целям национального проекта «Семья». Также с 2026 года в России будет введена семейная выплата на детей для семей с двумя и более детьми. Эта мера государственной поддержки позволит возвращать 7 процентов от уплаченного налога на доходы физических лиц (НДФЛ) ежегодно. Возврат будет осуществляться через Социальный фонд (СФР), а не через налоговую инспекцию. Министр семьи, труда и социальной защиты населения Башкортостана Ленара Иванова подчеркнула, что инициативы президента направлены

В 2026 году в России появится новая мера поддержки семей — выплата до одного миллиона рублей при рождении ребенка

Москва. 10 декабря - "Балтач таннары". Президент России Владимир Путин анонсировал на заседании Совета по стратегическому развитию и национальным проектам, что с 2026 года работодатели смогут выплачивать сотрудникам до 1 миллиона рублей при рождении ребёнка. Эта сумма будет увеличена в 20 раз по сравнению с текущим уровнем и освобождена от НДФЛ и страховых взносов. Эта инициатива соответствует целям национального проекта «Семья».

Также с 2026 года в России будет введена семейная выплата на детей для семей с двумя и более детьми. Эта мера государственной поддержки позволит возвращать 7 процентов от уплаченного налога на доходы физических лиц (НДФЛ) ежегодно. Возврат будет осуществляться через Социальный фонд (СФР), а не через налоговую инспекцию.

Министр семьи, труда и социальной защиты населения Башкортостана Ленара Иванова подчеркнула, что инициативы президента направлены на поддержку семей и повышение привлекательности материнства. В республике с 2015 года ведется специальный Реестр, охватывающий более 46 тысяч организаций. Всё больше компаний участвуют в конкурсах «Российская организация высокой социальной эффективности», «Лучшее предприятие для работающих мам» и других.

Благодаря социальному партн\ерству Республиканской трехсторонней комиссии, коллективные договоры были заключены в 5,5 тысячах организаций Башкортостана, охватывая 615 тысяч работников. Около 85 процентов этих договоров содержат дополнительные льготы для сотрудников с семейными обязанностями.

Например, в АО «Башкирская содовая компания» предоставляются единовременная материальная помощь при рождении ребёнка, материальное поощрение для молодоженов, ежемесячная помощь для работников в декретном отпуске, компенсация части стоимости путёвок в детские лагеря и части процентов по ипотеке, а также оздоровление работников и их детей по путёвкам «Мать и дитя».