Найти в Дзене

Путин: работодатели смогут выплачивать сотрудникам до 1 млн рублей без налогов при рождении ребенка

Президент России Владимир Путин озвучил значительное расширение мер налогового стимулирования для работодателей, готовых финансово поддерживать сотрудников в связи с рождением детей. Соответствующая инициатива призвана усилить вклад бизнеса в реализацию демографической политики государства. Выступая на заседании Совета по стратегическому развитию и национальным проектам, российский лидер сообщил, что с 1 января 2026 года предельный размер безвозмездной выплаты работнику при рождении ребенка, полностью освобождаемой от НДФЛ и страховых взносов, будет увеличен с 50 тысяч до 1 миллиона рублей. Решение о размере и факте такой выплаты остается на усмотрение компании. «Прошу наши компании активно использовать эти возможности, руководствоваться принципами социальной ответственности», - подчеркнул глава государства. Данная норма является частью разрабатываемого корпоративного демографического стандарта. Его цель - системно вовлечь бизнес в создание условий, благоприятных для роста рождаемости,

Президент России Владимир Путин озвучил значительное расширение мер налогового стимулирования для работодателей, готовых финансово поддерживать сотрудников в связи с рождением детей. Соответствующая инициатива призвана усилить вклад бизнеса в реализацию демографической политики государства.

Выступая на заседании Совета по стратегическому развитию и национальным проектам, российский лидер сообщил, что с 1 января 2026 года предельный размер безвозмездной выплаты работнику при рождении ребенка, полностью освобождаемой от НДФЛ и страховых взносов, будет увеличен с 50 тысяч до 1 миллиона рублей. Решение о размере и факте такой выплаты остается на усмотрение компании.

«Прошу наши компании активно использовать эти возможности, руководствоваться принципами социальной ответственности», - подчеркнул глава государства.

Данная норма является частью разрабатываемого корпоративного демографического стандарта. Его цель - системно вовлечь бизнес в создание условий, благоприятных для роста рождаемости, через прямую материальную помощь, гибкий график работы и другие формы поддержки семей с детьми.

Эксперты отмечают, что увеличение лимита в 20 раз трансформирует разовые незначительные выплаты в инструмент существенной социальной поддержки. Это может стать конкурентным преимуществом для компаний в борьбе за лояльность ценных кадров и формировании социального пакета.

«Федеральный Бизнес журнал» в Дзене
Подписывайтесь:
https://dzen.ru/businessmagazine