Верните их за 15 минут.* Вопрос: Команда провела год в аврале, а понять, что реально изменилось и чему научились, невозможно? Ощущение, что «просто потушили пожары». Техника: РЕТРОСПЕКТИВА 4L ЗА 15 МИНУТ Адаптация методики из стратегической сессии "НАВИГАТОР УСПЕХА: КУРС НА ГОД" для быстрого личного или командного подведения итогов. Пошаговый алгоритм: 1. Liked (Что понравилось/получилось): За 3 мин вспомните и запишите 2-3 дела или проекта, которые принесли удовлетворение или гордость. Неважно, масштабные они или нет. 2. Learned (Чему научились): За 3 мин сформулируйте 1-2 самых ценных навыка или инсайта, приобретенных в этом году. Например: «Научились вести переговоры по Zoom так же эффективно, как очно». 3. Lacked (Чего не хватало): За 3 мин честно определите 1 ключевой дефицит ресурсов (время, информация, полномочия), который мешал. 4. Longed for (О чем мечтали): За 3 мин запишите 1 главное желание или нереализованную идею для следующего года. Результат: Вы получите структури