В Академии творческих индустрий «Меганом» (проект «Таврида.АРТ») завершился второй поток программы «Лаборатория творческого молодёжного сообщества театральных деятелей». По её итогам участники разработали и презентовали концепции проектов, направленных на продвижение и развитие театральной сферы.
Программа объединила 60 участников Творческого молодёжного сообщества театральных деятелей: продюсеров, директоров, художественных руководителей, режиссёров, актёров и театральных менеджеров.
Лидер сообщества, руководитель отдела спецпроектов Московского театра «Современник» Алёна Мухина считает, что участие в Творческом молодёжном сообществе театральных деятелей — это гораздо больше, чем просто строка в резюме.
«Это стартовая площадка для системного роста в профессии. Успех в современном театре — это не только талант, но и проектное мышление, менеджмент, коммуникация, работа с грантами. Здесь вы получаете именно те практические инструменты, которые необходимы для реализации ваших идей. У сообщества уже есть несколько успешных примеров проектов, которые придумали и разработали сами участники. Например, проект «Большой кастинг артистов в провинциальные театры России». В нём приняли участие 45 театров со всей страны, было подано 400 заявок. И в результате 18 молодых артистов нашли свой театр».
На протяжении недели участники обсуждали с экспертами профессиональные вызовы, обменивались опытом, а также изучали современные практики в сфере театрального искусства. Итогом программы стало создание концепций театральных проектов, которые молодые профессионалы защитили перед ведущими деятелями индустрии.
Участник второго потока программы, режиссёр и директор театра «Точка сборки» Алексей Петровский рассказал, что вместе со своей командой работал над проектом по созданию творческой лаборатории «Театр малых форм» для Творческого посёлка «Счастливцево» в Херсонской области.
«Мы предлагаем артистам театра приехать на десятидневный заезд и поучаствовать в лаборатории, состоящей из двух мастерских — моноспектакля и театра малых форм. Почему мы выбрали такой формат? Обычно, когда участники приезжают на программу, они объединяются в одну или две группы, работают над спектаклем, а после разъезжаются по своим городам — и то, что было создано, рассыпается. Наша цель — дать возможность ребятам создать эскиз спектакля, который они могли бы доработать уже самостоятельно и продолжить показывать на других площадках. И не только в театрах, но и, например, в музеях или библиотеках. Это позволит им не выпасть из профессии, независимо от тех обстоятельств, которые происходят».
Всего было разработано восемь концепций проектов. Четыре из них были созданы специально для арт-кластера «Таврида»: кастинг актёров и режиссёров, две профильные программы для Творческого посёлка «Счастливцево», а также серия мероприятий для творческих дач на горе Меганом.
Среди других концепций: театральное тревел-шоу, иммерсивный спектакль в поезде, театр для детей с особенностями развития и образовательная лаборатория для технических специалистов театра и ивент-индустрии.