Новые правила учета стажа для многодетных родителей: подробный разбор

Новые правила учета стажа для многодетных родителей: подробный разбор

С 1 января 2026 года вступает в силу важное изменение в пенсионном законодательстве, которое напрямую затрагивает многодетные семьи. Рассмотрим, что именно меняется и как этим воспользоваться уже сейчас.

Правовое основание: Федеральный закон от 28 ноября 2025 г. № 443-ФЗ "О внесении изменений в Федеральный закон "О страховых пенсиях".

В чем суть изменений?

До сих пор законодательство позволяло засчитывать в страховой стаж периоды ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста 1,5 лет, но с существенным ограничением — в общей сложности не более 6 лет. Фактически это означало, что стаж начислялся только за первых четырех детей (4 ребенка × 1,5 года = 6 лет). Периоды ухода за пятым, шестым и последующими детьми при расчете пенсии не учитывались.

Новый закон устраняет эту несправедливость.

Ранее в страховой стаж засчитывались периоды ухода за детьми до 1,5 лет, но в совокупности не более 6 лет. С 1 января 2026 года в страховой стаж будут засчитываться все периоды ухода за детьми до 1,5 лет, без ограничения их общей продолжительности.

Кого это касается в первую очередь?

Изменения наиболее выгодны для матерей (или отцов, если именно они осуществляли уход), у которых пять и более детей. Теперь они смогут "добавить" к своему стажу ранее не учтенные периоды ухода за пятым, шестым и последующими детьми.

Что это дает на практике?

Перерасчет может увеличить пенсию за счет двух факторов:

1. Увеличение страхового стажа. Дополнительные периоды ухода прибавятся к общему стажу, что может быть важно для определения права на пенсию.

2. Увеличение пенсионных баллов (ИПК). За периоды ухода за детьми начисляются пенсионные баллы:

* 1,8 балла — за год ухода за первым ребенком.

* 3,6 балла — за год ухода за вторым ребенком.

* 5,4 балла — за год ухода за третьим, четвертым и последующими детьми.

Теперь за пятого, шестого и т.д. ребенка можно будет получить дополнительные 5,4 балла за каждый полный год ухода (или 8,1 балла за 1,5 года).

Важный нюанс: Если в период ухода за ребенком родитель официально работал, Социальный фонд России (СФР) при перерасчете выберет наиболее выгодный для пенсионера вариант: либо учесть этот период как работу (с уплаченными взносами), либо как период ухода (с начислением баллов). Фонд обязан рассчитать и применить тот вариант, который приведет к максимальному увеличению пенсии.

Как получить перерасчет? Пошаговая инструкция

Закон не предусматривает автоматического перерасчета. Чтобы получить прибавку, необходимо подать заявление.

Шаг 1. Подача заявления.

Социальный фонд уже начал прием заявлений.

Шаг 2. Сроки.

Крайне важно подать заявление до конца декабря 2025 года. Согласно общим правилам (ч. 1 ст. 23 ФЗ "О страховых пенсиях"), перерасчет производится с 1-го числа месяца, следующего за месяцем обращения.

* Подали заявление в декабре 2025 г. — пенсия в новом размере будет начислена с 1 января 2026 г.

* Подали заявление в январе 2026 г. — пенсия в новом размере будет начислена с 1 февраля 2026 г.

Шаг 3. Способы подачи.

Наиболее удобный способ — через портал «Госуслуги»:

1. Авторизуйтесь на портале.

2. Выберите услугу «Назначение пенсии» и найдите раздел «Перерасчет размера пенсии».

3. В качестве основания для перерасчета укажите «Иное основание».

4. В текстовом поле поясните причину: «Прошу произвести перерасчет пенсии в связи с учетом в страховом стаже нестраховых периодов ухода за детьми».

5. Заполните необходимые данные.

Также заявление можно подать лично в клиентской службе СФР или в МФЦ.

Шаг 4. Необходимые документы.

К заявлению необходимо приложить читаемые скан-копии или фотографии свидетельств о рождении всех детей. Если в свидетельствах нет штампа о выдаче паспорта, могут потребоваться дополнительные документы, подтверждающие, что именно вы осуществляли уход (например, паспорт ребенка).