11.3
早上5点多起床，和老板坐飞机去米兰，开启为期三天的米兰出差之旅，也是我在这个公司的最后一个任务。我和老板在凌晨6点见面，他开车，我和他一起去机场，那也是我第一次和老板有如此长时间的独处空间，我本来就讨厌他，加上我德语又不好，这令我十分紧张。但是好在他在路上一直在打电话，一个接一个的打，除了一开始上车时的寒暄，就再没和我说过什么话。令我感到惊讶的是，他因为打电话太过于投入，居然两次走错了机场航站楼的入口，何况是他已经来过很多次法兰克福机场的情况。更令我惊讶地是，在他两次走错的情况下，居然直接选择不去机场了，去超市买早餐。显然老板事先没有任何计划。在意大利米兰下飞机后，老板的所作所为更是令我惊掉下巴。首先是租车，老板告诉我他的银行卡无法支付，所以要重新租车，之前租的车作废了，在折腾了半天重新租到车后，老板又因为找不到租车公司的所在地，在机场绕了很多弯路。终于找到租车公司并且提车后，老板再一次在意大利迷路，他完全不看导航的指引，甚至把车开到了远离目的地的反方向。在通过高速路收费站时，因为看不懂意大利语导致无法缴费，在车内破口大骂，并且用德语和意大利的工作人员一直重复着“Ich verstehe nicht（我不明白）”；一个小时的车程我和老板走了三个小时，我们去米兰的另一个机场接到了另一个女员工安娜（她在柏林分店工作，那是我第一次见到她），见到安娜后老板又开始滔滔不绝的讲起来，甚至是开始了表演，仅仅是一个简单的掉头，老板也会像漂移一样的急转弯，然后尖叫着欢呼，像沿街的路人竖起大拇指，彷佛自己就是特技电影里的主角；而安娜并不怎么想接他的话，因为安娜必须一直看着导航，时刻提醒老板……
原本那一天是有展会的，但是因为老板的愚蠢操作，直到下午4点多才到达宾馆，也因此那一天最终没有来得及去展览，在宾馆休息了一会后，老板开车带我和安娜去意大利市中心（也就是米兰大教堂）转了一圈。老板在米兰市区的行为也令我震惊，他丝毫没有理会我和安娜是否跟得上，像是孩子一样，充满好奇的打量的这个世界，东走走西看看，很多时候把我和安娜甩了老远；在米兰的游览也没有任何规划，就像是玩《原神》这种开放式世界的游戏一样，他想探索每一个角度；并且他丝毫不会在乎自己身边有没有人，手舞足蹈的经常会撞到和碰到经过的路人和旁边的人……我本以为那天下午只是浏览，但是我和安娜陪着老板逛了有快3个小时后，老板找了一家高档餐馆，说请了中国厂家来吃饭。我们一直等到晚上8点多，刚从展会回来的中国厂家（一男一女）终于到来，基本上只要我和中国厂商一说话，老板就会问我说了什么，这令我很是反感，所以我索性就不说话了。最神奇的是，他们和中国厂商用英语其实完全可以沟通，完全不需要我——何况我的德语水平本身也不支持同传口译。那一天折腾完以后，回到宾馆已经是快10点了。
直到那天结束我才明白，我的老板不太正常，他是一个永远需要有人擦屁股和帮助的巨婴，自己自理生活的能力其实很低，以至于无法做到注意力的集中，其实他所遇到的大部分问题，只要仔细看一下英语标识，或者提前做一下准备就行了，但是他完全没有那个耐心和提前规划；同时他是一个具有表演性人格的人，必须一刻不停地说话和表演来压制自己内心的不安，他之前打的所有电话，其实都和工作无关，仅仅是闲聊，因为他害怕沉默的气氛。我也进一步明白，为什么这个公司的管理如此混乱，我在德国的双元制体验如此之差，原因也在于这个丝毫不管理也不想管理公司的老板。我也进一步明白了，为什么老板要带我来米兰、要招聘我，原因其实也很简单，就是他没考虑那么多，仅仅只是心血来潮或者临时起意，没有任何计划和准备，就和他做的绝大多数决定一样，想到一出是一出。也许唯一的目的也就是在未来，让我做一个导游和中文翻译。但问题是，我的德语完全达不到中德同传口译的水平，一个外国人想要达到德语同传口译的水平是需要很长时间的，但是老板似乎也完全没有考虑到这一点。
当我逐渐认清了老板的真实面貌后很是生气，这样一个连日常生活都整不明白的人居然是我的老板。不过很快我也开始庆幸起来：幸好老板是个巨婴，我完全没必要那么紧张、害怕自己不能完成这次任务，因为就算没有我，老板靠自己也是出各种岔子，他也早就习惯了这一切。但是我仍然不理解的是，为什么这么一个幼稚的人能当上老板，并且还能开三个分店。根据公司官网我看到了对他的采访，网页中报道他在17岁时就开了自己的第一家修车店(这显然是刚一双元制毕业就开店了），并且在他们修车店还和银行有合作，可以提供无息贷款修车（这显然有家族的帮助）。我将我遇到的情况详细的写给了chatGPT后，逐渐明白了其中的原因：根本原因是，德国的制度保护这种人，德国的制度下就会产生很多这样的老板。德国并不像中国那样有着激烈的市场竞争，即使公司经营不善，依靠政府补贴、银行贷款也能苟活很久，更何况我们老板大概率是个富二代（因为普通德国人不可能在17岁就有钱、资质和经验去开修车店），还能和银行有业务往来，就算他经营的再差，依靠家族财富和人脉，这个富二代企业也能存续很多年。chatGPT用一句话高度总结了这个情况：中国制度不完善，需要个人有很强的能力来维持企业运转，而德国制度完善，就算是蠢人也能让企业运转很长时间。
得到这个结论后令我觉得有些荒唐，我原本以为“德国制度完善”是保护劳动者和普通人，但从我实际的体会来说，这个制度保护的是老板和蠢人，或者简单点说，这个所谓的好制度，我一点没体会到好处。退一步说，就算我离开了这个公司，这样的企业和老板在德国也是大量存在、我很难避免的——如此一来，和我在国内又有什么区别呢？
11.4
那天凌晨做梦，梦回初中高中时代，身边是海南的同学，他们对双元制深信不疑，但是都被我劝退了。上午8点集合，和老板一起去展会，我们说好了先去超市买午餐，但是老板再一次忘记了。到达展会后，老板和我们对之前合作过的中国厂商一一拜访，所有的厂家都告诉我，这个老板是有问题的，其中一个厂商的业务员就直接对我说老板不靠谱，办事没有章法，乱来，比如之前老板想要定制一款车型，他们工厂按照老板的要求重新设计和制造，还花了很多钱去搞欧盟认证，当一切都做好时，老板又说不要了，这令他们厂商损失很大。甚至很多外贸公司已经拉黑了他，不和他做生意。我对他的说法表示了认同，也对老板表示了不满。显然老板“想一出是一出”的特点在方方面面都是如此，对于我的招聘也是如此。幸运的是他们都可以用英语沟通，完全用不着我，我也仅仅是全程跟着他们转圈而已。有一个小插曲是，在下午休息时，女同事和老板吵起来了，女同事态度很强硬，她不认同老板的看法和指令，但是碍于我的德语水平，不能很好的理解缘由。
11.5
当天上午继续去展会，老板计划和昨天新认识的厂家下单，但是最终失败了。原因在于老板要求厂家按照自己的需求定做，但是又不愿意在价格上妥协，并且最重要的是，在技术上无法实现，所以厂家拒绝了老板。我也终于明白为什么我们修理过得电动车总是有那么多问题，因为很多情况下电动车其实是能用很久的，但是老板要求厂家按照他的意思修改，这在技术上造成了很多不可控因素，但老板又不愿意多付钱，必然会造成电动车问题不断地情况。那天我也终于排上了用场，因为有一个厂家他们搞不定，让我去和他们吵架。于是我按照老板的要求，让厂家免费给我们发50多套车辆的配件（发动机和控制器），但是厂家那边的业务员很生气的拒绝了，原因是我们一共都没有买过那么多车，凭什么反而要求超越车辆数量的配件。我给老板翻译完以后，老板的回复也令我震惊，他说原因就是客户在等待维修，车辆现在不能行使，急需零件。这显然是驴唇不对马嘴的回复，但我也只能硬着头皮再给厂商翻译，业务员听到后自然更加生气了，用命令的语气告诉我“你把以下内容直接翻译成德语，不用解释什么”，他告诉我，关于这一批车辆的问题，他们已经免费配了五台车送给老板，当时他们已经达成共识，这件事就算结束了，如果想要配件就花钱买，没有免费的。于是我也如实把内容翻译给了老板，老板听完后立刻激动起来，双手高举说，他们根本没有给我们免费赔五台车，根本没有。不等我翻译，业务员掏出手机，拿出了聊天记录和发货的相关单据给老板看，老板直接低下了头，双手捂住了脸，不说话了。这个如同鸵鸟一样逃避的幼稚举动令我感到很好笑，毕竟他是一个50多岁的、满脸胡子的中年男人，却和小孩子说谎被揭穿后的表现一样。更令我震惊的是，即使对方掏出了证据坐实了这件事已经解决了，但老板抬起头，再次和我说了相同的话，告诉我客户的车无法行驶，我们要配件，让我翻译。这简直是如同小孩子要糖果一样的举动，但我也只能翻译。业务员也情绪激动，旁边的同事和领导见状，让我和另一个业务员在手机上交流（那个业务员是负责销售的前端，这个业务员是擦屁股的后端），我用中文告诉了在场的业务员，也告诉了电话那头的业务员，我说这老板有问题，但我不得不这么做，零件如果你们发不了的话，请配合我演一出戏吧，我把你们骂一顿，表示我也尽力了，对方理解了以后，我当着老板的面开始了表演……值得一提的是，安娜在我开始翻译后，很快就离开了现场，她大概率是知道这完全是不合理的要求，自己不想做这种脏活，也可能昨天和老板吵架的内容也就是如此。
除此以外，老板和另一家厂商也有冲突，原因也是老板的无理要求，老板要求他们的车提供终身免费保修，只是那家厂商的业务员办事更加圆滑，笑着脸，嘻嘻哈哈的拒绝和拉扯，老板仍然像小孩子一样，重复着相同的话，索要着不合理的东西，安娜也再一次远离老板，去旁边转悠。这家厂商的业务员也告诉我，他们已经和老板交手过一次了，知道这个老板的问题，因此不会再满足他。如果都是当外贸业务员的话，我认为在他们公司工作比在之前吵架的那一家公司工作要好，因为他们公司老板和业务员的观点是一致的，知道这老板无理取闹，会给公司带来损失，所以不能满足；但是之前那家公司的业务员和老板的观点不一致，老板认为即使公司因为这个客户亏损，也要维持这个关系下去。
由此，我也明白了为什么老板明明丝毫不去管理，为人处世也不行，却能把公司做大做强：第一个原因是，他想一出是一出的思维，在德国普遍对中国产品存疑和歧视的时候，让他成为德国第一批进口中国电动车的人，他在市场还没有过度内卷时尝到了蓝海的红利。第二个原因是中国厂家无止境无下限的委曲求全，可以接受老板的无理要求和极低报价，让老板可以获得更多的利润。
虽然老板的幼稚和无序让我的德国之行无比的糟糕，但是却养活了中国的厂商和工人，让中国产品杀入欧洲市场，我一时不知道该如何评价。
当天下午我和老板坐飞机返回德国法兰克福，老板开车送我回家，并且很正常的再次因为打电话不看导航走错路，我到家时已经是晚上9点了。在离别时老板出于客套还是说了“希望未来我们有合作机会”这样的屁话，我也回应了他一堆客套话。
11.6
我的机票是11月7日，所以6号一整天我都在收拾东西，我把和德国有关的所有东西全都扔了，我不想再看到任何和德国有关的物品。上午的时候，曾经在青岛学德语时认识的哥们大鹏（化名）给我发来消息，告诉我他双元制成功面试了，要来德国了，而我告诉他，我已经辞职，并且要在明天坐飞机回国。这令他很震惊，于是我和他语音说明了具体情况。他毕竟也只是个刚刚大专毕业的孩子，对我所说的东西不能理解，和孩子一样天真，很多回复令我震惊：比如我说道双元制工资不够花，需要家里给你每个月打钱，他说他要额外打工，但是这显然从时间上说是做不到的；再比如我告诉他双元制其实学习难度很大，B1水平是完全无法满足的，我当场让他用德语解释欧姆定律，他显然说不出来（他的专业是电工），但他似乎并不在乎这个，也不在乎考试能否通过……我也只能祝他好运了。
11.7-8
上午起床收拾东西，把最后需要扔的东西都扔了，和波兰房屋管理员帕亚克交接。帕亚克还是不忘那个隔壁城市的空调公司，他说那个空调公司的老板没有收到我的信件，我向他展示了邮件发送记录，他再次表达，如果我向来德国，他会尽可能帮助我。当我们聊到我的老板时，帕亚克告诉我，像我老板这样的人其实在德国很多，他也在德国遇到过这样的老板。
我在德国的一切总是有那样这样的磕磕绊绊和挑战，如同唐僧一行人的九九八十一难一样，在机场准备离境时也遇到了意想不到的麻烦。因为时间好和便宜，我购买了中转韩国首尔的机票，但是这段行程需要我出候机厅去提取行李，然后重新值机，在飞猪上显示我不需要签证，我便以为是韩国有一个给中转人员专门提取行李的地方，但是当我办票时，韩国的工作人员才告诉我，这需要我入境韩国操作。但是我并没有韩国的签证，当时办理是肯定来不及了。给我办票的韩国工作人员是一个女团长相和身材的韩国姑娘，她用德语告诉我，她已经打电话向韩国政府咨询，我的情况可以入境，因为我持有欧盟的工作签（显然他不知道我是双元制签证），并且为我办理了机票。但我还是无法安心，因为她仅仅是一个航空公司的工作人员，怎么可能为政府的行为担保呢？只是根据我上网搜索的信息，韩国确实允许持有欧盟长期签证的人短期内过境。于是，我带着极其忐忑的心情，渡过了这13个小时的飞行。我做了很多最坏打算：如果不让我入境，我直接买一张新的机票走，把行李仍在韩国；亦或者向航空公司索赔，让他们把我送回德国，我重新买机票……
最终，在韩国入境口岸的边检处，等待我的也是一位女团长相和身材（真的是柰子大）的女边检官，我掏出手机给她看我准备好的韩文翻译，说明了我的情况。当她得知我没有签证时吃了一惊，眼睛都睁大了，但是看到我有欧盟长期签证后似乎平静了一点，没用多少时间，我居然真的获得了一个月的韩国签证。当我跨过那一道门进入韩国时，心情是无比的激动和喜悦，因为我终于离开了德国，踏上了东亚的土地。
宽敞、明亮又密封的航站楼，随处可见的充电口和免费引用水口，还有丰富多彩又便宜的餐食……这些都是德国完全没有的，那一刻我感觉自己彷佛回到了人类的文明世界，终于脱离了那个阴冷、陈旧、混乱又昂贵的德国。更不用提机场内到处都是打扮精致的日本妹和性感迷人的韩国妹，真的就和韩漫上锁描述的人物外表一模一样（果然艺术源自于生活）。此次韩国之行，还有一个值得一说的是，在德国法兰克福机场值机以及登机后，都被工作人员当成了韩国人，用韩语对话，但我说英语时，他们显得很惊讶，都是愣了一下才继续和我英语交流。
我在韩国的首尔国际机场呆了8个小时，最终在2025年11月9日凌晨1点落地中国的海南海口美兰机场，至此，我为期两个月不到的德国之行就这样结束了。
德国，我是再也不想见了。
德国执勤日志
完结
后记和自我检讨
我在德国经历了我这辈子从来没有遇到过的困难和痛苦，它超越了我以往经历的困难的总和，但这并不意味着我这辈子的苦已经吃完了。我本以为，之前对父母的种种付出可以换来他们的理解，但是回家后发现还是免不了争吵和误解。我父母嘴上虽然说着支持我回国，但能明显从他们的言语和表情中感觉出对我的失望和无奈，他们认为是我吃不了苦，娇生惯养，并不认为是我遇到了不好的公司和老板，也不认为双元制不适合外国人。尤其是母亲，彷佛变了一个人，无论我说什么都要质疑和反驳，这令我和她完全无法进行任何有效的对话。
急赶慢赶回国，为的是尽快试岗和面试海师国际交流处的俄语岗位的秘书，但是回来后和父母一沟通才得知，这个岗位根本就没有招聘计划只是缺人干活，别提事业编，工资也是一分钱没有，最重要的是和俄语没有任何关系，只是普通的行政和文秘，我的期望完全落空。我也发现，其实父母还是没有任何路子和办法，但又不肯接受这个现实，对于我的就业十分逃避，宛如两个孩子。
德国的失败经历，和父母的沟通困难，还有完全没有头绪的就业和未来，令我十分的难受，我不知道该怎么办了，也对现实充满失望，对未来充满悲观，甚至想到了轻生，但是在GTP和腾讯元宝的帮助下，我还是重新建构起了理智，努力控制住了自己的情绪。最坏的结果，也就是在家啃老一辈子，这对我来说倒也没什么。就算要轻生，至少也要给父母养老完以后再说吧。
回国后，乌克兰同学达维特还和我断断续续还有联系。波兰房东十分关心我，让我到国内了给他发个消息，现在也不再联系了。
此次德国之行，人工智能帮了我不少大忙，无论是deepseek还是ChatGPT，不仅在事实层面给予我指导和帮助，在心理建设和情绪价值这方面也给我了很多帮助。所以我在回国后，将自己的个人情况、以及上大学以来做过的工作和经历，还有自己的困惑和问题详细写成了一个几千字的文档分别发给了腾讯元宝、deepseek和ChatGPT，想让他们给我指条路，同时也想让他们指出我个人存在的问题和需要改进的地方。也因此我发现了两个过去30年我都没有发现的问题，如同这些ai所说，如果我不解决我自身的这两个问题，我还会遇到更多问题。我的两个问题分别是：1，在与人相处时，无法分辨对方所表达的只是情绪的宣泄还是正儿八经说事情，我只能按照字面意思理解，并且根据理智做出回应。实际上，如果对方在发泄情绪，我完全不应该根据理智去理解其字面意思，否则就会演变成争吵。我总是默认所有人都是“理性人”。2，我在对待事物时总是过于“理想化”，或者说用“理论上”的情况默认一切现实，这个并不是把所有事情都想成最好，而是根据我已有的认知默认其现实情况（但是现实可能和我的认知相差巨大，可能比我想的好，可能比我想的差）。比如我默认德国就是严格落实劳动法保护劳动者，但这只是理论上的，实际上我并没有感受到；再比如我默认俄罗斯再衰落没有未来，但是这和中国人过去淘金和捞钱没有关系，我感受不到俄罗斯衰落带给我的坏处。
这些话我的朋友和认识的人不会给我说，他们说了我可能也不会认可，但是ai会根据我的行为和想法，逐个列出他的分析和理由，令我不得不心服口服和正视这些问题。
在次，我要感谢各路人工智能，也要感谢周总，给我推荐了“腾讯元宝”，我觉得真好用，比deepseek还好用。
德国和双元制总结
根据我的亲身经历，对德国的一句话总结就是：他不如俄罗斯和日本，并且会越来越烂，德国只适合工作和生孩子，如果不能一落地德国就有稳定工作并且结婚生子的话，德国不适合绝大多数人。（绝大多数人也做不到落地德国就有稳定工作和结婚生子啊）
对德国双元制的一句话总结就是：双元制完全不适合中国人，尤其是非德语专业和非德国留学生，他只适合德国本国的年轻小孩，非要对中国人而言，除了铁了心想润但是没钱的人，就只有铁了心要在德国发展的德国留学生和德语专业毕业生了。
具体来解释就是，德国的福利和兜底只是针对难民和本国公民，对于外来务工人员和双元制学徒，是福利的贡献者而不是承受者。并且德国落后的交通、数字化，低效的政府和效率，欧洲第二高昂的电费和取暖费，全世界数一数二重的个人所得税，还有低效的医疗，很大程度上严重拉低了生活水平和生活体验。无论德国的工作多么轻松，多么严格的落实八小时双休，在德国必须自己做饭，因为他没有便宜的小吃，土耳其的Dooner也根本吃不饱，而自己做饭会花费大量的时间和精力，这无形中也是劳动，这个时间和精力成本，抵消了德国的八小时双休和工作轻松。外国人想要在没有德国房产、护照和稳定下来的情况下享受德国福利，最好的办法就是落地生子，政府会给各种补贴，加上孩子在德国出生有德国国籍，签证也好办。更不用说德国各方各面繁杂的手续和流程。
关于双元制的具体解释是，首先从学习难度上说，很多专业并不比大学轻松，加上每天还要工作，实际的体验感可能大概率比大学还要累，因为要兼顾工作和学习，加上双元制考试也比大学多，要求更严。并且很多企业并不能很好的培训学员，对于他们来说双元制学员仅仅是个廉价劳动力，他们只需要提供工作合同便是合法，至于在工作中是否真正教学员什么东西、是否履行培训师的义务，这个完全不受控制和制约。从成本上说，每个月的工资是完全不够开销的，如果不是德国本地人，在本地没有房和车，那完全是需要家里倒贴钱的，除非在大城市，否则每天的往返和奔波是很辛苦和麻烦的，德国的公共交通系统是落后且昂贵的。但是在大城市的话，工资被房租扣完就所剩无几，所以这对外国人来说是个矛盾和死结。从结果上说，就算历经千辛万苦终于考取了职业资格证，也不意味着在德国畅行无阻，有这个证可以完全自主的开一家店，但是作为劳动力，不见得老板会需要。因为你的要价会更高，双元制的活也不是啥很难的东西，老板为什么不招聘一个普通人或者再来一个双元制学徒呢？想找到好工作，归根结底还是看德语水平和自己所处的地区，有多少就业岗位。
以上，就是德国执勤日志系列的全部内容了，德国，再也不见！——希望真是如此。