По индустрии десятилетиями ходят жуткие слухи об условиях работы в Rockstar Games — хотя её бывшие сотрудники довольны получившимися играми, многие отмечают, что жизнь в офисе именитой компании больше похожа на каторгу. И это не преувеличение, судя по новым изысканиям СМИ.
Месяц назад Rockstar внезапно уволила свыше 30 человек (информация о точном количестве жертв сокращений разнится в зависимости от источника). Она объяснила это тем, что отправившиеся на улицу люди нарушали правила и сливали информацию в интернет. На днях авторы YouTube-канала People Make Games пообщались с попавшим под горячую руку начальства персоналом. Они поведали совсем другую историю.
В начале октября руководство фирмы внезапно изменило правила общения в мессенджере Slack — под запрет (а потом и под нож) попали все каналы, где сотрудники обсуждали различные хобби, питомцев, словом, всё, что не связано с производством. По мнению высшего звена, они «отвлекают внимание и приводят к плохому поведению», а изменения помогут «провести более чёткую границу между работой и личной жизнью».
Народ этого не оценил, поскольку именно там работяги обсуждали новости индустрии и сокращения в других корпорациях. У них даже был особый эмодзи (саженец), который использовался в знак солидарности с коллегами по цеху.
Rockstar Games, предполагают уволенные, прознала об этом и вновь переписала правила. На сей раз под запрет попали эмодзи в статусе.
Что символично, компания также не разрешает персоналу обсуждать работу за пределами офиса, однако информацию об изменениях в регламенте начальство публиковало уже после завершения рабочего дня. Из-за этого происходящее обсуждали в других мессенджерах: в частности, в закрытом Discord-канале Независимого профсоюза Великобритании (IWGB). Законом Англии это не возбраняется, поскольку таким образом профсоюзы могут выявлять вероятные правонарушения.
Выслушав недовольных, один из представителей IWGB обратился к Rockstar с расспросами. Судя по всему, после этого корпорация решила присмотреться к неугодному ей каналу — а вскоре каким-то образом получила доступ к перепискам, используя их в качестве повода для увольнения 34 человек. Сообщается, что некоторые из них провели в студии больше десяти лет.
People Make Games обратилась к представителям Take-Two Interactive (владельца Rockstar Games). Корпорация отказалась предоставлять новые комментарии — она лишь сослалась на свои прежние (весьма туманные) заявления.
IWGB, напомним, подала на Rockstar в суд. Профсоюз хотел мирно урегулировать ситуацию, однако студия проигнорировала его запросы. Уволенных сотрудников тем временем поддержали свыше 200 нынешних работников опальной компании.