Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене

Как мы перестали терять 37% заявок: реальный кейс внедрения CRM для отдела продаж

«Что не посчитал — тем не управляешь». В отделе продаж эта пословица работает особенно жестко: всё, что не попало в воронку, стало деньгами конкурента. Когда к нам в «СУАБ» обратился коммерческий директор компании «АльфаТех Инжиниринг» (название изменено по понятным причинам), у них было всё сразу: платный трафик, активный отдел продаж, приличный продукт… и ощущение, что деньги утекают «между таблиц». «АльфаТех» — b2b-компания, которая поставляет промышленное оборудование и сервис для региональных заводов. Классический «длинный» цикл сделки: от первого звонка до договора могло пройти от 2 до 6 месяцев. На момент обращения: CRM в теории была — облачный Битрикс24 на базовом тарифе. На практике 80% сделок жили в Excel и личных мессенджерах менеджеров. Руководство видело только факт «договор подписан / не подписан», всё, что происходило до этого, было в тумане. 📉 Ключевые симптомы: не было прозрачного план-факта: «планы есть в головах, факты — в бухгалтерии». Коммерческий директор сформу
Оглавление

Этап 1. Проектирование CRM под отдел продаж

Этап 2. Настройка Битрикс24: воронки, карточки, автоматизация

1. Воронка и карточка сделки

«Что не посчитал — тем не управляешь».

В отделе продаж эта пословица работает особенно жестко: всё, что не попало в воронку, стало деньгами конкурента.

Когда к нам в «СУАБ» обратился коммерческий директор компании «АльфаТех Инжиниринг» (название изменено по понятным причинам), у них было всё сразу: платный трафик, активный отдел продаж, приличный продукт… и ощущение, что деньги утекают «между таблиц».

Исходная ситуация: CRM есть, продаж нет

«АльфаТех» — b2b-компания, которая поставляет промышленное оборудование и сервис для региональных заводов. Классический «длинный» цикл сделки: от первого звонка до договора могло пройти от 2 до 6 месяцев.

На момент обращения:

CRM в теории была — облачный Битрикс24 на базовом тарифе.

На практике 80% сделок жили в Excel и личных мессенджерах менеджеров.

Руководство видело только факт «договор подписан / не подписан», всё, что происходило до этого, было в тумане.

📉 Ключевые симптомы:

  • до 37% лидов так и не получали первичный контакт в течение 24 часов
  • один и тот же клиент мог попасть сразу к двум менеджерам

не было прозрачного план-факта: «планы есть в головах, факты — в бухгалтерии».

Коммерческий директор сформулировал задачу очень честно:

«Мне не нужна красивая CRM. Мне нужно понимать, где у нас проваливаются деньги, и чтобы менеджеры перестали играть в “это не мой клиент”».

Почему решили не менять систему, а внедрять Битрикс24 нормально

На первом созвоне обсуждали классический вариант: «Может, ну его этот Битрикс24, давайте возьмём что-то проще». Но по факту:

· уже были оплачены лицензии

· у собственника были планы тянуть туда задачи и сервис

часть интеграций (телефония, почта) уже была прикручена.

Решение: оставляем Битрикс24, но внедряем его по-взрослому — под процессы, а не «как сложилось».

👉 Подробно про саму услугу «CRM для отдела продаж на Битрикс24» можно посмотреть тут, в СУАБ

Диагностика: что на самом деле происходит в отделе продаж

Мы начали с двух шагов:

Интервью с руководителем и тремя ключевыми менеджерами.

Попросили каждого описать, как выглядит «идеальный день» и как он проходит на самом деле.

Разбор фактических данных.

  • выгрузили лиды за последние 3 месяца
  • посмотрели, сколько из них получили первый контакт

сравнили скорость реакции с конкурирующими предложениями (тайный покупатель).

🔍 Выявились три больших провала:

Неуправляемый входящий поток.

Сайт, маркетплейсы, входящая почта, звонки, заявки с выставок — всё попадало в разных форматах и не собиралось в одну воронку.

Отсутствие единой воронки.

У одного менеджера этапы были «Звонок — КП — Счёт — Договор», у другого «Контакт — Переговоры — В работе»… Сравнивать конверсии было невозможно.

Нулевая прозрачность по задачам.

По сути отдел жил в «диких» чатах: «напомни мне», «скинь КП ещё раз», «ты говорил с этим клиентом или я?» — и так по кругу.

Ключевая цель проекта

Мы вместе с заказчиком сформулировали простой критерий успеха:

«Через три месяца после запуска у меня должна появиться честная воронка, цифры по менеджерам и понимание, где теряем деньги. Всё остальное — вторично».

Этап 1. Проектирование CRM под отдел продаж

На этом этапе мы не трогали кнопки вообще — только бумага и Miro.

🧩 Что сделали:

  • описали единый путь сделки — от первого контакта до повторной продажи
  • выделили 2 основные воронки:
  • первичные продажи (новые клиенты),
  • допродажи и сервис
  • согласовали критерии перехода между этапами:
  • что такое «Квалификация» именно для этого бизнеса
  • когда сделку можно считать «Проиграна» (и почему)

какие данные обязаны быть заполнены к моменту выставления счета.

📌 Результат этапа — понятная схема, по которой можно «провести» любую текущую сделку и не спорить, где она находится.

Этап 2. Настройка Битрикс24: воронки, карточки, автоматизация

Дальше собрали это всё в живой Битрикс24.

1. Воронка и карточка сделки

Мы:

· настроили две воронки с понятными этапами и ответами на вопрос «кто что делает»

переразметили карточку сделки:

  • обязательные поля по компании, контактам, источнику
  • блок «Техническое задание»

поля для расчётных показателей (маржа, срок поставки, ответственный инженер).

⚙️ Добавили чек-листы по ключевым этапам:

✅ «Собрать вводные для КП»

✅ «Согласовать техническую конфигурацию»

✅ «Проработать возражения по цене»

2. Единая точка входа для лидов

Чтобы перестать терять заявки, собрали в CRM:

· форму с сайта (через виджет Битрикс24)

· звонки с АТС с автоматическим созданием лида

· почту sales@… с подтягиванием писем в карточку

заявки с отраслевого маркетплейса (через интеграцию).

⏱️ Поверх этого поставили SLA по скорости реакции:

· 15 минут — для горячих лидов с сайта и звонков

2 часа — для e-mail и маркетплейсов.

Если менеджер не берёт заявку — срабатывает напоминание руководителю.

3. Задачи и коммуникации

Главная идея: ничего не обсуждаем «просто в чате» без привязки к сделке.

Любая договорённость превращается в задачу.

В переписке с клиентом менеджер делает короткие резюме в CRM: что решили, какие сроки.

Руководитель видит не только сделку, но и «хвост» задач вокруг неё.

Этап 3. Обучение: от сопротивления до «мне так проще»

Честно: сопротивление было. Два сильных менеджера открыто говорили:

«У меня и так всё в голове, CRM только мешает».

Мы пошли через практику.

👨‍🏫 Провели три рабочих сессии:

«Рабочий день менеджера в новой CRM»

  • как заходить в систему утром
  • как разбирать входящие лиды

где смотреть «хвосты» по задачам.

«Рабочий день руководителя»

  • какие отчёты открывать каждый день
  • как отслеживать скорость реакции
  • как не превращать CRM в «систему наказаний».

Ответы на неудобные вопросы

Формат AMA: менеджеры задавали любые вопросы, мы показывали решение прямо в живой системе.

Плюс первые две недели после запуска мы сопровождали отдел в формате «горячей линии»:

любое «а как это сделать» — сразу в Telegram, с разбором и коротким голосовым.

Через месяц один из самых скептичных менеджеров сказал фразу, которая для нас всегда знак, что внедрение «случилось»:

«Я уже не представляю, как без задач, я раньше половину напоминаний терял».

Результаты через 3 месяца

📊 Что изменилось по цифрам (данные округлены и обезличены, но пропорции реальные):

  • 🟢 +21% к доходимости лидов до этапа «Квалификация»
  • 🟢 –34% лидов без первого контакта в течение суток
  • 🟢 +17% к конверсии из «Квалифицирован» в «КП отправлено»
  • 🟢 +11% к общей выручке по новым клиентам за квартал при сопоставимом рекламном бюджете.

Но самое важное — появилась прозрачность:

  • коммерческий директор видит, на каком этапе чаще всего «умирают» сделки
  • понятно, кто из менеджеров стабильно держит план, а кто «горит» в конце месяца
  • маркетинг наконец перестал спорить с продажами «это у вас руки кривые / это у вас лиды холодные» — всё видно по источникам.

Что вынесли для себя и что может быть полезно тебе

Этот кейс не про «волшебную кнопку» в CRM, а про несколько простых выводов:

  • CRM без регламентов — это просто ещё одна программа.
  • Пока не договоритесь, кто и как работает в системе, никакие роботы не спасут.
  • Нельзя внедрять CRM без цифр.
  • Цель должна быть измерима: скорость реакции, доходимость до определённого этапа, конверсия, средний чек.
  • Обучение и сопровождение — половина успеха.
  • Даже самая продуманная схема умрёт, если людей «просто уведомили по почте, что мы теперь работаем в CRM».
  • Битрикс24 — нормальный инструмент, если его делать под себя.

Важно не то, какие модули включены, а то, насколько они повторяют реальную жизнь отдела.

Зачем вся эта история и как это может помочь вашему бизнесу

Этот кейс — реальная история внедрения CRM-системы на Битрикс24 для отдела продаж, адаптированная с сохранением конфиденциальности клиента.

Мы в «СУАБ» с 2008 года занимаемся автоматизацией и видим одну и ту же картину:

как только у руководителя появляется честная воронка и прозрачные задачи, бизнес перестаёт «гореть по ощущениям» и начинает расти по цифрам.

Если у тебя похожая ситуация:

  • · CRM вроде есть, но живёте в Excel и чатах
  • · заявки теряются между каналами

нет ясной картины по воронке и менеджерам —

📎 можно посмотреть подробнее, что мы делаем в рамках «CRM для отдела продаж на Битрикс24»:

https://su-ab.com/services/decisions/crm-for-sales/

Там разбираем структуру решения, этапы внедрения и то, какие результаты обычно получают компании.

  • #бизнес
  • #продажи
  • #отделпродаж
  • #CRM
  • #Bitrix24
  • #автоматизациябизнеса
  • #кейсы
  • #управлениепродажами
  • #цифровизация
  • #СУАБ