Письмо от подписчицы, в котором каждая строчка кричит об усталости:
«У нас 4 детей. Муж хорошо зарабатывает, но весь день в офисе. Я тоже работаю (удаленно), плюс на мне дом и дети. Денег хватает! Но муж начал предъявлять претензии: “Ты перестала следить за собой, сходи к косметологу, на фитнес, купи красивое белье”. А я не понимаю — КОГДА? Я работаю одной рукой, другой варю суп, ногой качаю младшего. У меня нет ни минуты, чтобы просто полежать в ванной, не говоря уже о поездке в салон». Дорогая, хочется просто обнять вас. Вы совершаете подвиг каждый день.
Удаленная работа с четырьмя детьми — это не «сидение дома». Это два полноценных рабочих дня, впихнутых в один.
Ваш муж этого не понимает. Для него «жена дома» = «жена свободна». Давайте переведем этот конфликт с языка эмоций на язык менеджмента. Потому что ваша проблема решается не силой воли, а делегированием. Мужчина думает так: «Я дал денег. Почему она не идет в салон? Наверное, ей лень».
Он не учитывает, что поход к косметологу —