Мэр Кудрявцев оценил работу созданной команды после 45 кадровых перестановок

Глава Новосибирска Максим Кудрявцев назвал обновление штата управленцев главным достижением на посту мэра. Напомним, кадровые перестановки произошли не только в горадминистрации, но и в администрациях района.

«Удалось сформировать команду, которая в состоянии решать любые задачи городского хозяйства. За время работы принял около 45 кадровых решений уровня топ-менеджмента. Пять из семи моих заместителей – новые назначенцы. Глав районов обновил больше, чем на половину. В департаментах тоже были перестановки», – рассказал глава города в эксклюзивном интервью Сиб.фм.

Свою команду специалистов Максим Кудрявцев называет «живым организмом». С недавних пор управляют ею по целевому принципу: руководителям ставят конкретные задачи на каждый квартал.

«Задачи четко формализованы и оцифрованы во времени. Мои заместители получают задания, которые нужно отработать в строго обозначенное время. После подведем итоги. Считают, что такой принцип управления существенно повышает эффективность работы команды», – пояснил глава города.

А также рассказал, что при выборе кандидата на тот или иной пост обращает внимание на умение специалиста или управленца работать в команде, соблюдать корпоративную культуру и нацеленность на результат.

Полное интервью с главой города читайте в нашем материале.