Проректор «Института регионального развития» при Уральской ТПП Юлия Сметанина 13 ноября приняла участие в работе круглого стола «Эксперимент на выживаемость в условиях „идеального шторма“: как бизнес проходит этап высоких ставок», который состоялся в рамках XX международной конференции «Российские регионы в фокусе перемен».
Основной темой дискуссии на круглом столе стало обсуждение того, как российскому бизнесу адаптироваться к новым вызовам: аналитики предрекают в ближайшие годы не только внешние угрозы, но и внутренний кризис, в том числе из‑за повышения налоговой нагрузки на предпринимателей и снижения инвестиционной активности.
Спикерами на конференции выступили ведущие экономисты, эксперты, аналитики и представители бизнеса. Модерировала дискуссию Ирина Перечнева, научный редактор журнала «Эксперт‑Урал».
По словам Юлии Сметаниной, даже спад на промышленных предприятиях не может быть препятствием на пути внедрения элементов бережливого производства. Именно в момент сокращения объёмов производства и, соответственно, прибыли только за счёт внутренних резервов можно выстоять и выйти из кризиса.
Уральская ТПП совместно с Федеральным центром компетенций и Свердловским областным фондом поддержки предпринимательства внедряют на малых и средних предприятиях региона комплексные проекты по повышению производительности труда за счёт бюджетных средств.
«Сейчас, когда мы наблюдаем спад заказов и высокую дебиторскую задолженность, правило „ускоряй процессы“ остаётся актуальным. Внедрение инструментов бережливого производства как никогда актуально. Однако заниматься только бережливым производством — непозволительная роскошь. В рамках консалтинговых проектов в рамках регионального и федерального проектов для предприятий с выручкой ниже 400 млн рублей можно эффективно внедрять цифровые инструменты, такие как Telegram‑боты, TPM (всеобщее обслуживание оборудования) — плановые ремонты и подача предложений в систему кайдзен, а также аттестация сотрудников.
Программные роботы RPA позволяют ускорить офисные процессы, освобождая уникальных специалистов с техническим образованием от рутинной работы. Это не просто дань моде, но и фокус на будущее, привлечение молодёжи на производственные предприятия», — отметила Юлия Сметанина и пригласила предприятия МСБ включать в программы ИРР при Уральской ТПП.