В Елабуге будущие аграрии встретились с работодателями

Это первый выпуск по данной специальности, что сделало событие особенно значимым как для будущих специалистов, так и для испытывающих кадровый голод предпринимателей.

В этом году дипломы получат 24 выпускника, а всего по направлению «Сельское хозяйство» сегодня обучается 100 человек.

Кадры для села: спрос опережает предложение

Как отметила директор колледжа Светлана Соколова, открытие аграрного направления четыре года назад было инициативой главы Елабужского района Рустема Нуриева, направленной на подготовку кадров для местных производителей. Она также поблагодарила компанию «МТЗ-Татарстан» за создание современной материально-технической базы, позволившей студентам получить все необходимые навыки, включая право на управление трактором.

Острую потребность в молодых специалистах подчеркнул заместитель главы района Александр Косов: «Не секрет, что вопрос дефицита кадров в сельском хозяйстве, особенно дипломированных, стоит очень остро. Мы с нетерпением ждем окончания вашей учебы и ждем вас в наших коллективах». Он также добави, что вакансии есть не только в крупных агрохолдингах, но и в сфере коммунального хозяйства города.

Работодатели заинтересованы: жилье, техника и карьера

Руководители предприятий подробно рассказали о условиях, которые они готовы предложить молодым кадрам.

Александр Мананкин («Аммоний Агротехнологии»), представляющий одно из крупнейших хозяйств, заявил о готовности трудоустроить до 7 человек и принять на практику еще столько же. Он отметил, что современное сельское хозяйство сильно изменилось и сегодня требует знаний сложной техники и компьютеров.

Рафик Зайнуллин (Управление благоустройства и озеленения ЕМР) сообщил, что в его ведомстве для работы с более чем 30 видами спецтехники также требуются квалифицированные механизаторы.

Павел Талапин (СПК «Колос») обратился к патриотической стороне профессии: «Без сельского хозяйства нельзя прожить и дня. Ваша профессия – очень важная, нужно гордиться тем, что ты – хозяин земли».

Шафкать Ахметзянов (КФХ «Ахметзянов») сделал акцент на социальных гарантиях: достойная зарплата, предоставление служебного жилья (вплоть отдельной квартиры для семейных пар), а также уникальная программа по приобретению автомобиля.

Кантемир Мусаев (ООО «Мир») описал работу в агросфере как увлекательный путь: «Ваш каждый день будет наполнен новыми испытаниями и приключениями». Он отметил, что для активных и старательных сотрудников открыты все возможности для карьерного роста.

В завершение встречи начальник управления сельского хозяйства Рамиль Садыков пожелал выпускникам удачи и подтвердил, что они нужны району как высококвалифицированные специалисты. Стороны обсудили практические шаги по распределению студентов по хозяйствам для прохождения практики и дальнейшего трудоустройства.