Привет! Каждый год одно и то же: как только осень переваливает за экватор, в голове начинает тикать таймер. «А когда там на каникулы?», «Успею ли взять билеты?», «31-е будет выходным или опять до последнего на работе?». Знакомо до боли, правда?
Забудьте о беспокойстве! Я уже всё выяснила про новогодние каникулы 2026. Изучила все правила и календарь. Вот ваша пошаговая инструкция – просто берите и планируйте свой идеальный отдых. 👇
Главная новость: отдыхаем 12 дней подряд!
Да, вы не ослышались. Благодаря грамотным переносам выходных, нас ждет настоящий марафон отдыха.
🗓️ Официальные даты каникул: с 31 декабря 2025 года (среда) по 11 января 2026 года (воскресенье) включительно.
Это целых 12 дней! Давайте разберемся, как так получилось:
- 31 декабря 2025 (среда): Становится выходным днем! 🎉 Сюда перенесли выходной с воскресенья, 4 января. Так что никакой предпраздничной суеты на работе.
- 1 – 8 января 2026: Стандартные новогодние каникулы и Рождество.
- 9 января 2026 (пятница): Тоже выходной! Сюда «переехал» выходной с субботы, 3 января.
- 10 и 11 января: Это обычные суббота и воскресенье, которые логично завершают наши гигантские каникулы.
Итого, мы получили длинный, непрерывный период отдыха без разрывов.
Когда выходить на работу?
После такого марафона важно точно знать день «Х».
✨ Первый рабочий день в 2026 году — понедельник, 12 января.
Да, начинаем год с полной рабочей недели. Но после 12 дней отдыха сил и энергии должно хватить на всё.
Что делать, если у вас сменный график?
Для вас правила немного другие, но они тоже четко прописаны в законе.
- Если ваш рабочий день выпадает на 1-8 января (официальные праздники): По статье 153 ТК РФ, работа в эти дни должна оплачиваться не менее чем в двойном размере.
- А что с 31 декабря и 9 января? Так как это перенесенные выходные (а не праздничные) дни, двойная оплата за них не положена, если работа в эти дни предусмотрена вашим графиком. Это важный нюанс!
- Что делать: Обязательно уточните порядок работы и оплаты в праздники у вашего руководителя или в отделе кадров. Ссылайтесь на официальное Постановление №1466.
12 дней — это настоящий подарок. Это время, чтобы по-настоящему перезагрузиться, провести время с близкими, заняться хобби или просто ничего не делать. Теперь у вас есть самый главный ресурс — точная информация. Используйте ее, чтобы спланировать каникулы своей мечты!