Кандидат социологических наук, доцент кафедры «Менеджмент и финансы производственных систем» Татьяна Борисовна Борискина – декан факультета экономики и управления, для которого ВолгГТУ стал настоящим домом. В этом интервью Татьяна Борисовна рассказывает о своих подходах к руководству, о том, как факультет отвечает на вызовы времени, и почему главным своим достижением она считает успехи студентов.
1. Расскажите о своем профессиональном пути в Политехе: с чего начинали и как пришли к руководству факультетом?
Мой путь в Политехе начался в 1990 году, и начался он с самых основ: я была студенткой и параллельно работала лаборантом на кафедре бизнеса, маркетинга и организации производства. Дальше всё развивалось по классической схеме: ассистент, старший преподаватель, доцент кафедры, заместитель декана и, наконец, декан.
Можно сказать, что я выросла в этих стенах, Политех для меня – родной дом. Хотя мой стаж в должности декана пока невелик, у меня за плечами многолетний опыт работы в университете, который помогает мне в этой роли.
2. Какими достижениями факультета под Вашим руководством Вы гордитесь больше всего?
Прежде всего, я горжусь ростом числа студентов – это прямое доказательство доверия абитуриентов к нашему факультету. И мы прилагаем все усилия, чтобы это доверие оправдать.
Особую радость вызывают личные успехи наших студентов: получение именных стипендий, победы в профессиональных конкурсах. Если задуматься, количество выданных дипломов – это сухая статистика. А вот каждый отдельный диплом – это чья-то состоявшаяся судьба, личный триумф, а иногда и огромное человеческое счастье.
3. Какие стратегические проекты Вы реализуете на факультете сейчас и какие планы строите на будущее?
Мы живем в динамичное время, которое постоянно ставит перед нами новые задачи. Сейчас один из основных вызов для нас – подготовка к переходу на новую образовательную систему, в рамках которой появятся современные, востребованные специальности.
Наша цель – сохранить привлекательность факультета для абитуриентов, не растерять накопленный потенциал и при этом уверенно освоить новые направления. Это потребует от всей нашей команды сплоченности, высокой дисциплины и значительных усилий. Факультет готов принять этот вызов и уверенно двигаться вперед.
4. Декан – это мост между преподавателями, студентами и ректоратом. Как Вам удается находить баланс и учитывать интересы всех сторон?
Мне помогает осознание того, что у меня прекрасный, сплоченный коллектив. Я постоянно чувствую поддержку со стороны заведующих кафедрами, преподавателей и студентов в любых начинаниях. Когда тебя окружают единомышленники, находить баланс и учитывать разные интересы становится гораздо проще – потому что мы вместе движемся к одной цели.
5. Каким Вы видите современного и востребованного выпускника Вашего факультета? Как Вы и команда факультета работаете над его «созданием»?
Я считаю, что главное качество современного выпускника – профессиональная смелость. Это значит не бояться трудностей, брать на себя ответственность и быть готовым учиться всю жизнь. Экономика это живая, постоянно меняющаяся система, и успешный специалист должен успевать за этими изменениями.
Наша задача – помочь студентам обрести эту уверенность. Для этого преподаватели факультета используют разнообразные методы и форматы подачи материала, чтобы знания становились не просто теорией, а реальным инструментом для будущей работы. Мы хотим, чтобы наши выпускники выходили из вуза подготовленными «бойцами», способными побеждать в профессиональной конкуренции и непрерывно расти.
6. Каковы Ваши главные личные достижения?
Если говорить о личных достижениях, то самое важное для меня – мои дети. Их успехи, большие и маленькие, их мечты и планы на будущее – вот что наполняет мою жизнь особым смыслом. И я очень ценю, что в этих планах они всегда оставляют место и для меня.
7. Ваше хобби?
Если хобби – это то, что приносит удовольствие, тогда мое хобби – тренировки по плаванию. Когда занятие, наконец-то, заканчивается – я с таким удовольствием выхожу из бассейна!
8. Какая Ваша «фишка управления факультетом»?
Моя основная философия управления довольно проста: я твердо верю, что у каждой проблемы есть решение. Эта убежденность помогает мне сохранять спокойный и конструктивный подход даже в сложных ситуациях. Главное – не поддаваться панике, а сосредоточиться на поиске выхода, активно привлекая к этому процессу коллег. Когда вся команда работает сообща, оказывается, что действительно нет нерешаемых задач.
9. Что Вас вдохновляет в работе декана?
Меня вдохновляют наши студенты – лучшие и искренние. Они могут ошибаться, могут иногда лениться, но в их глазах горит тот самый «огонёк», который делает мою работу осмысленной. Я несу за них ответственность и вижу свою главную задачу в том, чтобы помочь им состояться как профессионалам.
В моём рабочем календаре есть два самых важных события года: первое – когда первого сентября я вручаю студенческие билеты нашим первокурсникам, и второе – когда вручаю дипломы выпускникам. Эти моменты напоминают о начале и завершении большого пути. Чтобы оба этих события состоялись, чтобы за этими церемониями стояли реальные знания и достижения, – ради этого и стоит работать каждый день.
10. Если бы у Вас был совет для Вашего «я» в первый день на посту декана, что бы это был за совет?
Я бы сказала себе: «Не бойся ошибок и промахов – это бесценный опыт, который сделает тебя сильнее. Не переживай из-за каждой мелочи и помни: у каждой проблемы есть решение. Просто иди и делай свое дело – у тебя все получится».