💸 Работники подорожают: с 2026 года бизнесу придётся платить больше
Малый бизнес так долго выходил из тени — оформлял сотрудников официально, платил «белую» зарплату, сдавал отчётность честно. Но с 2026 года работодателей ждёт новый финансовый сюрприз.
📊 Сейчас при зарплате 100 000 рублей совокупная нагрузка на бизнес около 33% (вместе с НДФЛ и страховыми взносами).
А уже с 2026 года эта сумма вырастет до 43%. То есть с каждой «сотни» зарплаты компания будет отдавать 43 000 рублей в бюджет.
Почему так?
Ставка страховых взносов снова меняется: если раньше действовала пониженная ставка 15% для части дохода, превышающего полтора МРОТ, то теперь этот льготный механизм постепенно отменяют. Формально — для «упрощения системы», фактически — для увеличения собираемости налогов.
💬 Что это значит для бизнеса:
— Официальное трудоустройство снова становится дорогим;
— Рост серых схем почти неизбежен;
— Малому бизнесу стоит заранее пересчитать фонд оплаты труда и заложить эти изменения в бюджет 2026 года.
📌 Совет
Если хотите понять, как новые ставки повлияют именно на ваш бизнес — я провожу первую консультацию бесплатно. Разберём вашу ситуацию, посчитаем нагрузку и посмотрим, где можно оптимизировать расходы.
Записаться можно в личке @Zelenskaya_Marya
Берегите свой бизнес, считайте цифры заранее.
