Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене

Через кадровые центры Карелии нашли работу более 180 человек с инвалидностью

На прошедшей ярмарке вакансий были предложены десятки рабочих мест для людей с ограниченными возможностями здоровья. С начала 2025 года кадровые центры Республики Карелия помогли найти работу более 180 соискателям с инвалидностью. На последнюю ярмарку вакансий в республиканский кадровый центр обратились свыше 40 человек с ограниченными возможностями здоровья. На мероприятии работодатели представили 10 вакансий и 29 рабочих мест. Среди компаний-участников были специализированный застройщик «КСМ», «Торговый Дом Ярмарка», сеть пекарен «Беккер Джой» и деревообрабатывающий комбинат «Калевала». Зарплатные предложения варьировались от 37 до 80 тыс. рублей. Работодателям требуются продавцы-кассиры, кладовщики, делопроизводители, сборщики мебели и другие специалисты. По инициативе главы Карелии Артура Парфенчикова в регионе установлена обязательная квота для приема на работу инвалидов. Для компаний с численностью сотрудников более 100 человек эта квота составляет 4% от среднесписочной численнос
   Фото: Управление труда и занятости Республики Карелия
Фото: Управление труда и занятости Республики Карелия

На прошедшей ярмарке вакансий были предложены десятки рабочих мест для людей с ограниченными возможностями здоровья.

С начала 2025 года кадровые центры Республики Карелия помогли найти работу более 180 соискателям с инвалидностью. На последнюю ярмарку вакансий в республиканский кадровый центр обратились свыше 40 человек с ограниченными возможностями здоровья.

На мероприятии работодатели представили 10 вакансий и 29 рабочих мест. Среди компаний-участников были специализированный застройщик «КСМ», «Торговый Дом Ярмарка», сеть пекарен «Беккер Джой» и деревообрабатывающий комбинат «Калевала». Зарплатные предложения варьировались от 37 до 80 тыс. рублей.

Работодателям требуются продавцы-кассиры, кладовщики, делопроизводители, сборщики мебели и другие специалисты.

По инициативе главы Карелии Артура Парфенчикова в регионе установлена обязательная квота для приема на работу инвалидов. Для компаний с численностью сотрудников более 100 человек эта квота составляет 4% от среднесписочной численности работников.

На сегодняшний день работодатели Карелии предлагают более 224 вакансий, предусмотренных под эту квоту. Это позволяет создать дополнительные возможности для трудоустройства граждан с инвалидностью.

Напомним, с начала 2025 года служба занятости Карелии трудоустроила 40 пенсионеров, еще 18 человек проходят бесплатное переобучение по нацпроекту «Кадры» с последующим гарантированным трудоустройством.