Льгота по НДС в общепите в 2026 г.
Собрали полезные материалы в одном месте.
Основание для применения льготы - п. п. 38 п. 3 ст. 149 НК РФ
От налогообложения налогом на добавленную стоимость (НДС) освобождаются операции по реализации услуг общественного питания при одновременном выполнении трёх условий:
• доходы организации или индивидуального предпринимателя за предшествующий календарный год не превысили в совокупности 2 млрд рублей;
• за предшествующий календарный год удельный вес доходов от реализации услуг общественного питания в общей сумме доходов составил не менее 70%;
• за предшествующий календарный год среднемесячный размер выплат и иных вознаграждений, начисленных в пользу физических лиц (исходя из данных расчетов по страховым взносам) не ниже размера среднемесячной начисленной заработной платы в каждом субъекте Российской Федерации по виду экономической деятельности.
Публикация на сайте ФНС - https://www.nalog.gov.ru/rn25/ifns/r25_14/info/16479692/
Сведения по показателю «Среднемесячная номинальная начисленная заработная плата» - https://www.fedstat.ru/
Инструкция как рассчитать среднесписочную численность - https://www.nalog.gov.ru/html/sites/www.rn37.nalog.ru/info/Dokl_raschet.pdf
Предлагаемые изменения вокруг НДС:
• 22% стандартная ставка налога с 01 января 2026 года, льготная ставка в 10% сохранится для социально значимых товаров, таких как продукты питания, лекарства и товары для детей.
• 10 млн рублей составит порог дохода для налогоплательщиков, применяющих упрощенную систему налогообложения, при превышении которого возникает обязанность по уплате НДС.
Дополнительно предлагается снизить порог права применения патентной системы налогообложения до 10 млн рублей в год для ИП.
Ссылки по законопроекту об изменениях
Новость на сайте Правительства - http://government.ru/news/56304/
Новость на сайте Минфина РФ - https://minfin.gov.ru/ru/press-center/...tnyi_paket
Прохождение законопроекта слушаний Госдумой РФ - https://sozd.duma.gov.ru/bill/1026190-8
Пост будет обновляться по мере поступления информации.
Подпишитесь чтобы не пропустить изменения.