Друзья, важный анонс! 24–25 октября я проведу в Минске интенсив для тех, кто хочет превратить подбор персонала из лотереи в точную науку. «ПРОФАЙЛИНГ ДЛЯ HR: ЭФФЕКТИВНЫЙ ПОДБОР И ОЦЕНКА КАНДИДАТОВ» Меня часто спрашивают: можно ли на собеседовании действительно понять, кто перед тобой — перспективный кандидат или мастер красивых резюме? Отвечаю: можно. И для этого не нужен дар ясновидения. Нужна система. ▫️ Как быстро понять мотивацию кандидата. ▫️ Как видеть невербальные сигналы, которые выдают ложь или некомпетентность. ▫️ Как определять психотип и прогнозировать, впишется ли человек в вашу команду. ▫️ Как избежать главной ошибки — найма «приятного», но неэффективного сотрудника. ▫️ Как видеть риски и таланты кандидата и сотрудника? Этот семинар для вас, если вы: * HR-специалист или рекрутер, который хочет принимать решения, основанные на данных, а не на интуиции; * Руководитель, который лично формирует команду и несет ответственность за каждую кадровую ошибку; * Собственник бизн