Выбери один вариант ответа в каждом вопросе. В конце подсчитайте, каких букв (A, B или C) больше.
Когда в группе нужно принять решение...
A: Беру инициативу — предлагаю варианты и направляю обсуждение.
B: Слушаю других, но стараюсь повлиять на выбор.
C: Жду, пока кто-то другой возьмет на себя ответственность.
Если появляется новая возможность (например, проект или идея)...
A: Сразу действую, не боюсь рисков.
B: Обдумываю, советуюсь, потом решаюсь.
C: Часто сомневаюсь, стоит ли вообще начинать.
Как вы реагируете на ошибки?
A: Анализирую, делаю выводы, иду дальше.
B: Переживаю, но стараюсь исправить.
C: Часто виню себя и теряю уверенность.
В конфликтных ситуациях…
A: Пытаюсь быстро найти решение и взять под контроль.
B: Предпочитаю мирить стороны.
C: Избегаю конфликта любой ценой.
Когда вы работаете в команде…
A: Часто оказываюсь в роли координатора или вдохновителя.
B: Помогаю другим, но не стремлюсь быть «главным».
C: Чувствую себя комфортнее, когда кто-то другой руководит.
Что для вас важнее всего в успехе?
A: Возможность влиять и реализовывать идеи.
B: Признание и стабильность.
C: Спокойствие и уверенность, что не придется рисковать.
Когда вам нужно принять важное решение…
A: Действую быстро и уверенно, полагаясь на интуицию и факты.
B: Собираю мнения и взвешиваю все перед принятием решения.
C: Откладываю решение, пока не появится абсолютная уверенность.
Как вы относитесь к ответственности?
A: Это естественная часть моего характера.
B: Готов нести ответственность, если знаю, что получу поддержку.
C: Предпочитаю, чтобы ключевые решения принимали другие.
Когда дела идут не по плану…
A: Быстро перестраиваюсь и ищу новое решение.
B: Нуждаюсь в паузе, чтобы все обдумать.
C: Теряю мотивацию и предпочитаю отойти в сторону.
Как вы воспринимаете чужой успех?
A: Вдохновляюсь, это мотивирует двигаться дальше.
B: Радуюсь за других, но иногда сравниваю с собой.
C: Думаю, что у меня бы так не получилось.
Больше A
Вы прирожденный лидер! Берете инициативу, умеете вдохновлять и уверенно идете к целям. Главное не перегореть и помнить, что лидерство не только про контроль, но и про доверие.
Больше B
Ваш лидерский потенциал развивается. Вы можешь вести за собой, особенно когда чувствуете уверенность и поддержку. Развивайте решительность и инициативность, и ваше влияние станет ярче.
Больше C
Вы пока не стремишься к лидерству, это нормально. Вам комфортнее работать в поддерживающей роли, но при желании вы можете развить лидерские качества. Начните с маленьких шагов в сторону самостоятельности.