Найти в Дзене

Кризис на рынке труда: стоит ли сейчас менять работу?

Аналитика крупнейшей платформы для поиска работы и сотрудников hh.ru удручает: в сентябре работодатели разместили на 26% меньше вакансий, чем в 2024 году. При этом число резюме наоборот увеличилось на 31% по сравнению с прошлым периодом. Что это означает? Все мемы о том, как работодатели бегают за потенциальными сотрудниками уже врут. Ситуация кардинально изменилась, и теперь соискатели стремятся удивить и поразить эйчаров, чтобы их взяли на работу. В идеале, лучше следить за дальнейшими изменениями. Возможно, бизнес перестал расширять штат из-за опасений на фоне изменения налогового законодательства. Проще говоря, предприниматели не знают справятся или нет с увеличением и появлением НДС в бюджете их компании. Если гипотеза верна, то весной на рынке труда будет оживление. Также в некоторых сферах идет активная замена линейных сотрудников на ИИ. То есть некоторые рутинные рабочие задачи уже выполняют нейросети, а значит, для закрытия задач требуется меньше сотрудников. Поэтому чтобы пр
Оглавление

Аналитика крупнейшей платформы для поиска работы и сотрудников hh.ru удручает: в сентябре работодатели разместили на 26% меньше вакансий, чем в 2024 году. При этом число резюме наоборот увеличилось на 31% по сравнению с прошлым периодом.

Что это означает? Все мемы о том, как работодатели бегают за потенциальными сотрудниками уже врут. Ситуация кардинально изменилась, и теперь соискатели стремятся удивить и поразить эйчаров, чтобы их взяли на работу.

Как поменять работу или профессию в таких условиях?

В идеале, лучше следить за дальнейшими изменениями. Возможно, бизнес перестал расширять штат из-за опасений на фоне изменения налогового законодательства. Проще говоря, предприниматели не знают справятся или нет с увеличением и появлением НДС в бюджете их компании.

Если гипотеза верна, то весной на рынке труда будет оживление.

Также в некоторых сферах идет активная замена линейных сотрудников на ИИ. То есть некоторые рутинные рабочие задачи уже выполняют нейросети, а значит, для закрытия задач требуется меньше сотрудников.

Поэтому чтобы принять решение о смене работы, вам нужно понять:

  • причину, почему в вашей нише стало меньше вакансий. Если всё дело в ИИ, то стоит сменить нишу или овладеть новыми навыками.
  • есть ли вообще спад вакансий в вашем направлении или нет? Для этого нужно просто помониторить предложения.
  • хотите вы сменить профессию или нет? Если да, то сейчас явно не лучшее время.

Вообще для смены профессии важно получать не только дополнительное образование, но и уже набрать минимальный опыт. И делать это еще во время работы по старой профессии.

Что делать, если вы чувствуете выгорание?

В первую очередь, отдохнуть. Затем понять, что будучи наемным сотрудником мы всегда находимся в зависимом положении. И на нас влияют не только большие политические или экономические события, но и настроение работодателя.

Если вы хотите изменить такой расклад, то советуем самим взять в руки ответственность за своё благополучие и открыть бизнес.

Если вы не знаете, с чего начать, у вас нет опыта в бизнесе, но есть желание развиваться, то ждем вас в команде партнеров Lady Stretch. Каждый из них развивает собственный бизнес в своем городе и поддерживается Управляющей Компанией. Как узнать больше? Просто изучите наш сайт.