Предстоящие новогодние торжества будут самыми продолжительными за последние годы, как отметил глава Министерства труда и социальной защиты РФ Антон Котяков.
В конце декабря и начале января большинство жителей России ждет 12-дневный период отдыха. Согласно постановлению правительства о переносе выходных в 2026 году, россияне будут свободны от работы с 31 декабря по 11 января включительно.
Перенос праздничных нерабочих дней 3 и 4 января, которые приходятся на субботу и воскресенье, осуществлен на 31 декабря и 9 января.
Как утверждает юрист Сергей Петров, у работающих россиян есть возможность увеличить продолжительность новогодних каникул и получить дополнительную финансовую выплату перед праздниками.
"Заключительная рабочая неделя 2025 года начнется 29 декабря и будет состоять только из двух рабочих дней: 29 и 30 декабря. 30 декабря – полноценный рабочий день, без сокращения, поскольку 31 декабря является выходным благодаря переносу", – пояснил Петров в интервью PNZ.RU.
Эксперт уточнил, что трудящиеся могут отдыхать в период новогодних праздников не 12 дней, а две или даже три недели, если оформят отпуск перед праздничными днями.
Например, можно подать заявление на отпуск продолжительностью 9 календарных дней, начиная с 22 декабря (понедельник), или на 2 календарных дня, начиная с 29 декабря (понедельник).
"В таком случае можно будет наслаждаться отдыхом в течение 14 или 21 дня подряд, а также заблаговременно получить отпускные к заработной плате перед Новым годом", – добавил Петров.
Согласно статье 136 Трудового кодекса РФ, выплата отпускных должна быть произведена не позднее, чем за три дня до начала отпуска.
По словам юриста, декабрь 2025 года является одним из наиболее благоприятных месяцев для оформления отпуска в связи с большим количеством рабочих дней.
Кроме отпускных, работающий гражданин также получит полный расчет заработной платы за декабрь, поскольку на многих предприятиях выплата зарплаты осуществляется 6 числа каждого месяца, а 6 января будет выходным днем.
"Таким образом, отпуск в декабре – это отличная возможность устроить себе полноценный отдых, не потеряв при этом в заработной плате и получив на руки больше денежных средств", – подытожил эксперт.