Ольга - крутой маркетолог. 8 лет в профессии, и вот она уже директор по маркетингу. Цели достигнуты, отдельный кабинет в современном офисе в фешенебельном районе города. Уровень зарплаты существенно выше рынка. Но радости и удовлетворения нет. Вроде всё по плану, а внутри пусто. Чтобы «перезагрузиться», Ольга пошла на курсы аналитики, потом взялась за пару консалтинговых проектов и поняла: карьера - это не лестница. Это навигатор, где ты сам ставишь точки маршрута. Раньше было довольно простое и однозначное понимание карьеры: устроился на работу, растешь и развиваешься в компании, становишься руководителем. А что теперь? Понимание карьеры расширилось, а сама карьера стала похожа на развилку дорог, из которых каждый сам может выбрать свой маршрут. Вертикальный трек – рост «вверх»: классика. Специалист – руководитель отдела - директор.
Если вам откликается такой путь, то это ваш вариант. Горизонтальный трек - рост «вглубь».
Если вы не хотите быть руководителем, но вам интересно знать в