Автор: Наталья Рыбакова
Рынок труда Татарстана характеризуется повышенным спросом на рабочую силу. В регионе снижается доля людей в возрасте 30-39 лет – самая востребованная позиция в экономике. В таких условиях ниша использования труда иностранных работников в республике остается актуальной.
Об этом сообщила сегодня на пресс-конференции в рамках Международного бизнес-форума «TIME: Россия – Индия. Взаимная эффективность» в Казани заместитель министра труда, занятости и социальной защиты Республики Татарстан Клара Тазетдинова.
«Индию мы рассматриваем как страну, обладающую большим трудовым потенциалом, где трудоспособное население превышает 550 млн человек. В Индии есть квалифицированная рабочая сила, развитая ИТ-индустрия, медицина, сельское хозяйство», – рассказала она.
По данным Тазетдиновой, предприятия республики все чаще рассматривают рынок труда стран дальнего зарубежья. При этом в регионе много внимания удаляется вопросам социальной адаптации мигрантов.
Член Совета по вопросам кадровой политики при Раисе Республики Татарстан, генеральный директор ООО «Джи Эм Си Консалтинг» Галина Маштакова сообщила, что в республике организовано обучение русскому языку на базе КФУ. Кроме того, каждый работодатель составляет свою программу адаптации персонала. В частности, открыты три учебных центра на территории Индии по сельскохозяйственному направлению и туризму.
«Уровень специалистов, работающих на территории Индии, высокий», – заметила Маштакова.
Главный секретарь Индийской административной службы (IAS) Департамента труда, занятости, профессиональной подготовки и фабрик (LET&F Department), заместитель председателя Компании по трудоустройству граждан Телангана за рубежом Дана Кишор рассказал, что в России есть запрос на 3 млн рабочих из Индии, Татарстаном подано более 37 тыс. заявок.
«Самая важная – образовательная система, мы обучаем более ста тысяч инженеров каждый год, в том числе в сфере биотехнологий. На рынке есть до 3 млн инженеров, которые готовы ехать в Россию. Раньше наших специалистов больше привлекали западные страны, но сейчас рынок растет, в том числе в Татарстане возрастает потребность в специалистах», – сообщил он.
В частности, в России существует потребность в рабочих, промышленных инженерах, специалистах в сфере строительства и ИТ.