В Минтруда высказались по поводу четырехдневной рабочей недели в России, отметив, что в стране есть возможность индивидуальной настройки рабочего графика между работником и работодателем.
Ждать же введения четырехдневки на федеральном уровне пока не стоит. Такое мнение высказал министр труда и соцзащиты Антон Котяков. Также, по словам министра, единого мнения работников и работодателей по сокращению рабочей недели ожидать не следует.
По его словам, несколько отраслей испытывают дефицит в квалифицированных сотрудниках. А в условиях недостатка кадров у работника есть возможность зарабатывать больше благодаря тому, что его профессия востребована.
В беседе с ТАСС министр назвал трудовое законодательство «гибким», так как по нормам Трудового кодекса и нормативно-правовой базе у нас есть возможность индивидуальной настройки рабочего графика между работником и работодателем.
«В нашей отечественной практике четырехдневная и трехдневная рабочие недели - это скорее вынужденная мера конкретного работодателя, связанная, например, с проблемами по сбыту продукции либо перенастройке технологического цикла, то есть замены части оборудования», - отметил министр.