За последний год 65% российских компаний столкнулись с недостоверной информацией о соискателях, сообщили «Известиям» аналитики.
По данным сервиса по поиску работы hh.ru, 37% работодателей сталкиваются с ложью в резюме «иногда», еще 18% — «часто», и лишь 4% — «очень часто», 30% отметили, что подобные случаи им встречаются редко, остальные заявили, что никогда не сталкивались с ложными данными.
Чаще всего, по данным сервиса, соискатели приукрашивают информацию в резюме о своем профессиональном опыте. Также кандидаты врут, например, о возрасте, образовании, скрывают причины ухода с прошлых мест работы, частые увольнения и периоды безработицы.
А по данным другого сервиса по поиску работы — SuperJob, — каждый пятый эйчар встречал резюме соискателей, исказивших личные данные. Обман обычно вскрывается на собеседовании, при сверке с трудовой книжкой или при проверке прошлых мест работы, уточнили в сервисах по поиску работы.
Также, по их данным, ложь помогают выявить тестовые задания.
Подробнее читайте в эксклюзивном материале «Известий»:
За кого себя выдают: более половины соискателей лгут в резюме
