Найти в Дзене
Курс Дела

Кому проще всего найти работу в Челябинской области? Стали известны самые нужные люди

Специалисты по продажам, рабочие и менеджеры по работе с клиентами — эти профессии возглавили список самых востребованных в Челябинской области в сентябре. При этом в регионе заметна нехватка медиков, а вот соискателям на должности упаковщиков Аналитики крупнейшей российской платформы по поиску работы hh.ru выяснили, какие специалисты нужнее всего челябинским работодателям. Лидерами спроса стали продавцы-консультанты и продавцы-кассиры — для них открыто 1,9 тысячи вакансий. На втором месте расположились менеджеры по продажам и работе с клиентами (1,5 тысячи предложений), а на третьем — разнорабочие (1,2 тысячи). Общая картина показывает, что рынок труда региона по-прежнему в первую очередь ориентирован на рабочие профессии. На них приходится 29% от всех открытых вакансий. Почти одинаковый спрос демонстрируют сферы продаж и производства — по 21%. Особый интерес представляет соотношение числа резюме к количеству вакансий (hh.индекс), которое показывает, насколько сложно работодателю найт

Специалисты по продажам, рабочие и менеджеры по работе с клиентами — эти профессии возглавили список самых востребованных в Челябинской области в сентябре. При этом в регионе заметна нехватка медиков, а вот соискателям на должности упаковщиков

    Источник: 1MI
Источник: 1MI

Аналитики крупнейшей российской платформы по поиску работы hh.ru выяснили, какие специалисты нужнее всего челябинским работодателям. Лидерами спроса стали продавцы-консультанты и продавцы-кассиры — для них открыто 1,9 тысячи вакансий. На втором месте расположились менеджеры по продажам и работе с клиентами (1,5 тысячи предложений), а на третьем — разнорабочие (1,2 тысячи).

Общая картина показывает, что рынок труда региона по-прежнему в первую очередь ориентирован на рабочие профессии. На них приходится 29% от всех открытых вакансий. Почти одинаковый спрос демонстрируют сферы продаж и производства — по 21%.

Особый интерес представляет соотношение числа резюме к количеству вакансий (hh.индекс), которое показывает, насколько сложно работодателю найти сотрудника, а соискателю — работу.

Самый большой дефицит кадров наблюдается среди врачей — на одну открытую позицию приходится менее одного резюме (hh.индекс 0,9). Немногим проще найти поваров (индекс 1). Также остро не хватает продавцов, слесарей, сантехников, сварщиков, электромонтажников и машинистов — на каждую вакансию претендуют всего 2-3 соискателя.

В то же время у компаний уже есть хороший выбор кандидатов на должности уборщиков, разнорабочих, инженеров, менеджеров по продажам и бухгалтеров, где на одно место приходится от 4 до 7 резюме.

Наибольшая конкуренция сложилась среди упаковщиков и комплектовщиков. Здесь на одну вакансию приходится в среднем 13 резюме. Это означает, что найти работу в этой сфере жителям области будет значительно сложнее.

    Источник: hh.ru
Источник: hh.ru

Читайте также:

Инженеры стали самыми высокооплачиваемыми офисными специалистами в Челябинске

Кому в Челябинской области предлагают зарплаты от 200 тысяч рублей в месяц?

Каждый третий работающий россиянин получает от 100 тысяч рублей